Мы — динамичная и амбициозная компания, где ценят профессионализм, инициативность и желание расти вместе с бизнесом. Сейчас мы ищем энергичного и увлечённого менеджера по обучению персонала АЗС, который поможет нам вывести сервис на новый уровень!
📌 Что предстоит делать:
- Создавать и проводить интересные и эффективные обучающие программы, внедряя современные методы и инновационные подходы (онлайн-курсы, интерактивные форматы и др.);
- Разрабатывать методические материалы и планы развития сотрудников;
- Организовывать обучение для новых сотрудников и программы повышения квалификации для действующих;
- Проводить тестирование, аттестацию и помогать команде становиться профессиональнее день за днём.
🚀 Мы ждём от вас:
- Желателен опыт работы в обучении персонала АЗС от 1 года;
- Знание нормативных требований и особенностей работы АЗС;
- Навыки проведения аттестаций и оценки компетенций сотрудников;
- Опыт разработки и применения современных методик обучения;
- Умение находить подход к людям и вдохновлять их на развитие.
💼 Мы предлагаем:
- Пятидневную рабочую неделю (08:00–17:00, офис компании);
- Стабильную и достойную зарплату;
- Дружный коллектив и поддержку руководства;
- Реальные возможности для профессионального роста и карьерного развития.
Если вы хотите не просто обучать, а влиять на качество сервиса и развитие команды через инновации и новые подходы, то эта вакансия - именно для вас!
Ждём ваше резюме!