A.D.M.

Руководитель отдела персонала

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Мы – торговая компания с 20-летней историей, работающая в сегменте товаров народного потребления и расходных медицинский товаров.

В связи с развитием и возрастающей потребностью в качественной HR-поддержке для бизнеса мы открываем поиск Руководитель отдела персонала.

НАМ ВАЖНО:
  • Ты обладаешь глубокой экспертизой в основных HR процессах: рекрутинг, адаптация, оценка, обучение;
  • Знаешь как выстроить взаимодействие с внутренними заказчиками;
  • Видишь людей «насквозь» и можешь оценить их со всех сторон;
  • Понимаешь, как выстроить работу отдела, направленную на результата;
  • Можешь помочь руководителям повысить грамотность в области у правлении персонала;
  • Умеешь находить общий язык со всеми и быть в курсе всех событий;
  • Выстраиваешь работу HR, чтобы помочь бизнесу стать эффективнее.

ЗАДАЧИ:

  • Организация работы отдела персонала из 2 сотрудников;
  • Выстраивание эффективного процесса подбора, в том числе точечный подбор персонала на некоторые позиции;
  • Выстраивание взаимоотношений с внутренними заказчиками;
  • Разработка и согласование профилей должностей;
  • Оценка персонала;
  • Разработка и внедрение эффективной системы адаптации;
  • Организация обучения для руководителей;
  • Аналитика рынка труда, предложение по корректировки требований/условий заявки;
  • Поддержание и актуализация корпоративной культуры и социальной политики.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Достойную оплату по результатам собеседования, которая состоит и оклада и KPI;
  • Работу в крупной HR-структуре с командой единомышленников, где каждый вдохновляет друг друга;
  • Возможности для профессионального роста и карьерного продвижения;
  • ДМС для сотрудников, которые работают в компании более года;
  • График работы - 5-дневная рабочая неделя с 9:00 до 17:00, выходные - суббота и воскресенье;
  • Современный и просторный офис;
  • Доброжелательный и профессиональный коллектив, готовый поддержать в адаптации нового сотрудника.

Наша команда ценит проактивный подход, инициативность и стремление к профессиональному росту.

Мы стремимся создать уникальную атмосферу, где каждый сотрудник может раскрыть свой потенциал и стать частью общего успеха.

Если Вы готовы стать частью нашей команды, ждем Ваше резюме!