Менеджер по развитию IT-продукта

Привет!

enKod - IT-компания по автоматизации маркетинга. Наш продукт помогает приносить прибыль бизнесу наших клиентов. Мы работаем с разного уровня компаниями - от яхт-клубов до школ обучения. Наши клиенты - Лукойл, Синергия, АСТ, Кантата, Rikki (Смешарики и Фиксики), прачечная Диана и много других классных компаний.

Сейчас нам нужен менеджер по развитию IT-продукта: мы ищем человека, который не боится общаться с представителями крупных брендов, позитивно смотрит на мир, хочет научиться профессионально вести переговоры и готов работать с собой, чтобы стать лучшим специалистом в секторе B2B-продаж. Мы готовы рассмотреть кандидатов без опыта, но с большим желанием обучаться и развиваться вместе с нами!)

Чем конкретно предстоит заниматься?

• поиск клиентов в сегменте B2B (в том числе креативными методами);
• ведение переговоров с представителями крупных брендов (мы открыты к инициативам - у тебя будет возможность поработать со своими любимыми брендами!);
• проведение онлайн-демонстраций нашей платформы для потенциальных клиентов;
• заключение договоров с клиентами;
• взаимодействие со смежными отделами по клиентским вопросам;
• анализ конкурентов;
• отчетность о проделанной работе.

Для нас важно, чтобы:

• ты мыслил нестандартно;
• любил общение с новыми людьми;
• грамотно писал и четко говорил;
• очень хотел достичь результата и был готов обучаться у тех, кто давно работает в B2B.

Мы предлагаем:

• полностью "белую" заработную плату: оклад + процент от продаж, возможность расти в доходе;
• официальное оформление с первого дня работы со всеми соцгарантиями: оплачиваемые больничные и отпуска, стабильные выходные;
• обучение и наставничество;
• возможности дальнейшего развития, участия в мероприятиях (бизнес-завтраки, конференции, встречи с клиентами);
• в твоем распоряжении комфортное рабочее место и техника в уютном офисе с кофемашиной, вкусняшками, зонами для питания и отдыха (у нас даже есть аквариум и ооочень много зелени!);
• график 5/2 (выходные - сб и вс) с 9:30 до 18:30 с гибкими перерывами на отдых (на твое усмотрение);
• классная команда, заряженная на развитие, всегда готовая поддержать и прийти на помощь;
• после испытательного срока – возможность иногда работать удаленно, компенсация расходов на мобильную связь и актуальное для твоей позиции обучение;
• корпоративы, подарочный мерч и поздравления с днем рождения за счет работодателя;
• свободный дресс-код)

Если тебе откликается то, что ты прочитал выше, отправляй нам свой отклик и напиши своими словами в сопроводительном письме, чем тебя заинтересовала эта вакансия и почему ты хочешь работать именно у нас :-) Отклики без сопроводительных писем мы не рассматриваем, для нас очень важно понимать вашу мотивацию :-)

P. S. Если в чем-то, перечисленном в наших ожиданиях к кандидатам, ты пока не уверен, но очень хочешь работать у нас, горишь желанием обучаться и развиваться, обязательно откликайся! Мы пообщаемся и подумаем, что можем тебе предложить)