Работа с большим объемом информации, подготовка справочной и аналитической отчетности на регулярной основе. Подготовка презентаций, слайдов.
Обязанности
- Статистическая отчетность: П-4 - ежемесячно, П-4 НЗ - ежеквартально, Ф-1 – рабочая сила 1 раз в 4 года, Форма 0409708 Депозитарии –ежеквартально);
- Формирование внутренней отчетности;
- Осуществление выгрузок из SAP/ВЕХ отчетности;
- Работа с большим объемом информации, подготовка справочной и аналитической отчетности на регулярной основе;
- Подготовка презентаций, слайдов;
- Обеспечение эффективного взаимодействия с регулятором и контрольно-надзорными органами – подготовка документов и ответы на запросы в рамках взаимодействия с контрольно-надзорными органами, по запросам внутренних контролирующих подразделений;
- Сопровождение увольнений по инициативе работодателя (сокращение - оценка преимущественного права, участие в комиссии), увольнение по соглашению сторон - проведение переговоров - помощь HRBP и руководителям в проведении переговоров об увольнении по соглашению сторон;
- Экспертиза по вопросам организационно-кадрового направления, сложные случаи увольнения, изменения условий трудового договора, дисциплинарные взыскания.
Требования
- Высшее образование;
- Владение пакетом MS Office (Excel,Power Point) на уровне продвинутого пользователя (сводные таблицы, сложные формулы, дашборды), знание SAP HR будет преимуществом;
- Опыт подготовки статистической и внутренней отчетности, презентаций;
- Знание трудового законодательства РФ, основ налогового законодательства, правил кадрового документооборота;
- Знание методов обработки информации с применением современных технических средств.
Условия
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, офис - Ново-Садовая, 305;
- Корпоративная программа ДМС для сотрудников с первого дня работы и льготная медицинская страховка для близких (включает стоматологию, обследования, лечение заболеваний и т.д.), страхование жизни, корпоративный спортзал;
- Корпоративное обучение за счет компании;
- Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров;
- Корпоративная пенсионная программа;
- Стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников.