Обязанности:
-
Поиск и привлечение новых агентов для сотрудничества с компанией.
-
Мотивация агентов, поддержание их активности и вовлеченности.
-
Контроль за сделками агентов, помощь в их сопровождении.
-
Проверка и контроль выплат агентам.
-
Анализ эффективности работы агентов, разработка мер по ее повышению.
-
Ведение отчетности и документооборота.
-
Опыт в продажах, работе с партнерами или агентами (желательно).
-
Навыки коммуникации и переговоров.
-
Умение мотивировать и контролировать удаленных сотрудников.
-
Ответственность, организованность, внимательность к деталям.
-
Готовность к выполнению KPI.
-
Официальное трудоустройство.
-
Конкурентная зарплата (оклад + % от сделок агентов).
-
Обучение и поддержка.
-
Возможность карьерного роста.