Baltic Logistics, Группа компаний

Механик

От 90 000 RUR
  • Екатеринбург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

Ваltiс Lоgistiсs – крупнейший дистрибьютор пива, алкоголя и безалкогольных напитков, a также товаров повседневного спроса в России, в связи с ростом и развитием компании приглашает на работу Механика!

Служебный транспорт от метро Чкаловская, Ботаническая, Химмаш и города Арамиль

Мы предлагаем:

  • Paбочее место: г. Екатеринбург,поc. Бoльшoй Иcток, ул. Побeды, 2В;

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00;​​​​
  • Стабильная заработная плата (2 раза в месяц): 80 000 руб. на период испытательного срока, далее от 90 000 руб. чистыми на руки + ПРЕМИЯ;
  • Оплачиваемый отпуск (28 дней);
  • Бесплатная спецодежда по сезону.

Наши ожидания от кандидата:

  • Техническое профильное образование;
  • Знание авто/ спецтехники;
  • Подтвержденный по ТК опыт работы механиком;
  • Опыт руководящей деятельности - приветствуется;
  • Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1C).

Что нужно делать:

  • Обеспечение исправности и безопасности ТС;
  • Организация мероприятий по БДД;
  • Выпуск ТС на линию;
  • Учет путевых листов;
  • Работа с ГИБДД, Гостехнадзором, страховыми и сервисными компаниями;
  • Решение спорных вопросов при ДТП;
  • Контроль норм и расхода ГСМ;

  • Организация и контроль проведения ТО ТС согласно графику;

  • Инструктаж водителей, оказание технической помощи;

  • Организация и контроль прохождения водителями предрейсовых медицинских осмотров, профосмотров;

  • Обеспечение рационального использования ТМЦ, ЗПЧ, ГСМ.

Мы ценим и поддерживаем наших сотрудников, поэтому у нас есть:

  • Мотивационная программа «Мои года – мое богатство» - премии за стаж работы в нашей компании;
  • Программа «Плечо Рядом» - система материальной поддержки сотрудников, связанная с ключевыми событиями в жизни (юбилей, свадьба, рождение ребенка и т.д.);
  • Премия «Приведи друга» - выплата за трудоустроенного вашего друга или родственника;
  • Программа «Дети – наше будущее» - забота о детях сотрудников (оригинальные новогодние подарки, конкурсы и т.д.);
  • Программа наставничества: обучение, поддержка и менторство от опытных сотрудников;
  • Внимание к условиям труда и безопасности наших сотрудников: ежегодное обновление бытовых условий, спец. одежды и средств индивидуальной защиты;
  • Развитая корпоративная культура: финансирование праздников и мероприятий в подразделениях.

Присоединяйтесь к команде профессионалов!

ЕСЛИ У ВАС НЕТ РЕЗЮМЕ, ПИШИТЕ В WHATSAPP (ПО НОМЕРУ УКАЗАННОМУ В ОБЪЯВЛЕНИИ) СЛЕДУЮЩИЕ ДАННЫЕ:

- ФАМИЛИЯ, ИМЯ;

- ЖЕЛАЕМАЯ ДОЛЖНОСТЬ, ГОРОД ПРОЖИВАНИЯ;

- ОПЫТ РАБОТЫ.

СПАСИБО, ЧТО ЗАИНТЕРЕСОВАЛИСЬ НАШЕЙ ВАКАНСИЕЙ!