Интернет-маркетолог/директолог

Привет, давайте знакомиться. Я – Наталья, руководитель отдела маркетинга компании CMstore. Наш отдел растёт с каждым годом, как, впрочем, и сам бизнес. Сейчас нам очень нужен интернет-маркетолог, он же директолог (контекстолог), он же специалист по контекстной рекламе, который делом доказывает свою крутость. Перед нами стоят амбициозные цели, предлагаю достигать их вместе!

Что вы будете делать:

• Oрганизовывать генерацию трафика, лидов, продаж в digital;

• Управлять бюджетом маркетинговых кампаний в Яндекс Директ, VK Ads, MyTarget, ТГ, на CPA-платформах и т.д.;

• Планировать и контролировать kpi по проектам и кампаниям, влиять на конверсии, оптимизировать кампании, работать с инструментами веб-аналитики;

• Заниматься построением автоворонок, чат-ботов, новостных рассылок, прогревающих писем;

• Работать с сайтом для повышения юзабилити и увеличения продаж интернет-магазина;

• Участвовать в разработке и улучшении пользовательского опыта (UX/UI) на сайте;

• Совместно с коллегами готовить рекламные креативы;

• Оцифровывать маркетинг и внедрять сквозную аналитику;

• Работать над привлечением, удержанием и возвращаемостью клиентов;

• Генерировать много творческих идей и искать техническое решение маркетинговых задач.

Вы наверняка:

• Понимаете законы работы маркетинга в целом и интернет-маркетинга в частности;

• Имеете релевантный опыт работы не менее 3-х лет и кейсы с предыдущих мест работы;

• Получили профильное образование или прошли обучение на контекстолога, директолога, таргетолога, SEO-оптимизатора;

• Умеете работать в сервисах: Яндекс.Метрика, Google Analytics, Calltouch, WordStat, Вебмастер, Битрикс24;

• Имеете навык подбора семантического ядра для рекламных кампаний;

• Обладаете опытом работы с системами коллтрекинга;

• Умеете настраивать РК разных форматов и с разными бюджетами;

• Высокоорганизованы, дисциплинированы, инициативны;

• Принимаете решения, основываясь на цифрах, а не на интуиции или «авось»;

• Умеете конструктивно отстаивать свои идеи и спокойно относитесь к тому, что не всё будет принято и реализовано;

• Обладаете чувством юмора, которое сильно помогает в нашей работе.

Что мы вам приготовили:

• Зарплату, которая порадует - оклад и переменную часть, которая зависит от качества работы, размер обсудим;

• Офисный формат работы: 5/2 с возможностью гибкого начала рабочего дня – с 9:00 или 10:00;

• 3 месяца испытательного срока, нам же нужно быть уверенными, что эта встреча не случайна и вместе мы свернем горы;

• Работу в молодой компании с творческой и душевной обстановкой. Развивайтесь с нами и развивайте нас;

• Стабильную выплату зарплаты 2 раза в месяц;

• Интересные амбициозные задачи – мы выстраиваем и автоматизируем свои бизнес-процессы, ищем решения, которые ускорят масштабирование компании (уже очень много сделано, но впереди много задач);

• Благодатную почву для профессионального развития – возможен горизонтальный и вертикальный карьерный рост;

• Дружелюбную атмосферу, где есть много смеха и поддержка коллег;

• Возможность приобрести любой товар с корпоративной скидкой.

Заманчиво?

Присылайте резюме с сопроводительным письмом в котором опишите свой самый успешный кейс:

• Какая задача перед вами ставилась?
• Что было на старте?
• Что стало с вашим участием?
• Какими инструментами вы этого добились?