Р-Вахта

Руководитель отдела управления подбора и адаптации персонала

От 300 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Управление командой
  • Адаптация персонала
  • Разработка локальных нормативных актов
  • Автоматизация процессов управления персоналом
  • Внутренний контроль
  • Аналитическое мышление

Крупный промышленный холдинг (нефтегаз/строительство/тяжелая промышленность) приглашает в свою команду опытного Руководителя в сфере управления и адаптации персонала

Уважаемые кандидаты, прежде чем Вы откликнитесь, просьба внимательно ознакомиться с вакансией! Если у вас нет опыта работы с вахтовым персоналом, не отправляйте свое Резюме!

Ваши будущие обязанности:

  • Управление и координация деятельности подразделений подбора и адаптации (команда до 30 человек).

  • Выстраивание системной работы команды отдела подбора

  • Построение системы подбора персонала (проработка схемы, Положения, шаблонов документов и т.п.)

  • Построение системы адаптации производственного персонала.

  • Построение систем отчетности и аналитики.

Ждем от Вас:

  • Высшее образование, дополнительное образование в сфере управления персоналом.
  • Опыт работы на позиции HR BP или HRD более 3 лет.
  • Знание и практический опыт организации массового подбора квалифицированного рабочего (вахтового) персонала (граждане РФ).
  • Опыт работы с северными территориями.
  • Опыт построения системы адаптации персонала.
  • Желателен опыт в строительстве/нефтегазовой или тяжелой промышленности.
  • Знание ТК РФ.

  • Уверенное владение 1С, Excel

  • Знание Skillaz желательно.

  • Опыт выстраивания системной работы отдела подбора персонала.

Предлагаем Вам:

  • Работу в крупном промышленном холдинге.
  • График 5/2 с 9.00 до 18.00 (офисный формат работы).
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • Соц.пакет, ДМС