
HR - Прямые работодатели
HR-менеджер
- Подбор персонала
- Разработка должностных инструкций
- Кадровое делопроизводство
- Первичная адаптация персонала
HR-менеджер: Ваш шанс стать частью команды профессионалов!
Мы ищем талантливого и целеустремленного HR-менеджера, который готов внести свой вклад в развитие нашей компании и стать частью дружного коллектива. Если вы обладаете опытом работы в управлении персоналом и стремитесь к профессиональному росту, то эта вакансия для вас!
Обязанности:
- Поиск, подбор и адаптация сотрудников в различных направлениях бизнеса.
-
Размещение вакансий на сайтах, отбор подходящих резюме
-
Расчет бюджетирования расходов на подбор персонала,
-
Организация всех процессов трудоустройства работников: проверка и контроль наличия необходимых документов для трудоустройства, полное ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, отпуска, воинский учёт)
-
Регулярная отчетность по персоналу
-
Развитие корпоративной культуры, поддержание положительного имиджа Компании.
- Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и нормам делового общения.
Требования:
- Опыт работы в сфере управления персоналом от 3 до 6 лет.
- Знание основ трудового и административного законодательства.
- Умение вести кадровое делопроизводство и воинский учет. Опыт работы в программе Битрикс
- Отличные коммуникативные навыки и знание норм делового общения.
- Способность работать в команде и самостоятельно принимать решения.
Условия:
- Высокий уровень заработной платы, обсуждается индивидуально.
- Основной график работы: с 09:00 до 18:00, сб/вс – выходной.
- Возможность гибкого графика и частично удаленной работы.
- Можно связаться по телефону +7 906 212 48 76 Елена