Руководитель отдела продаж

Приветствую, будущий коллега!
На связи Дмитрий Андреевич, совладелец компании Sales Winner.

Sales Winner (SWinner) — сервис продвижения товаров на маркетплейсах с 2019 года. Входим в ТОП 5 сервисов по продвижению.

Благодаря нашей работе карточки поднимаются в ТОП, а продавцы начинают получать органические продажи. Мы - двигатель роста для тысяч предпринимателей на Wildberries и Ozon по всей России.

Внимание: рассматриваем отклики до 12.09!

ПОЧЕМУ ОТКРЫТА ВАКАНСИЯ:

Мы запускаем новый удаленный отдел продаж и ищем сильного руководителя, который готов пройти полный путь от менеджера до директора департамента.

Нам нужны сильные специалисты, которые хотят работать с B2B Клиентами и зарабатывать от 260 000₽ без потолка. На старте вас ждет много заявок, не успеваем их обрабатывать(!!!).

Увидели себя?

Если да, то давайте знакомиться и зарабатывать большие деньги!

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ВАМ:

• Большое количество заявок, перелидоз (искать клиентов НЕ НУЖНО);
• Большая база горячих клиентов;
• Короткий цикл сделки (продажа с первого звонка);
• Конверсия в продажу 70%;
• ДОХОД БЕЗ ПОТОЛКА : Высокий %, в 5 раз выше рынка;
• ЗА 1 ЗВОНОК МОЖНО ВЫПОЛНИТЬ ПЛАН;
• Удаленная работа, график работы свободный;
• Классный коллектив без нытиков, средний возраст 30 лет;
• Обучение и наставничество от владельцев бизнеса и других специалистов нашей компании;
• Рост до директора департамента за полгода;
• Регулярное обучение и повышение квалификации, тренинги;
• Системные инструменты: готовый автонайм, готовое автообучение, автоаттестация сотрудников (на выходе готовый кандидат).
• Готовые материалы для обучения и работы.

В ЧЕМ ЗАКЛЮЧАЕТСЯ РАБОТА?

• Работа с ключевыми клиентами компании;
• Вести прозрачную работу отдела в CRM-системе;
• Найм, формирование команды отдела продаж;
• Координация работы ОП, мотивация команды, контроль выполнения стандартов и плана продаж, конверсии, анализ эффективности;
• Система обучения и развития: скрипты, полевые обучения;
• Корректировки работы ОП для повышения эффективности;
• Внедрение эффективных регламентов работы отдела продаж;
• Участие в стратегических совещаниях с собственником.

ИДЕАЛЬНО, ЕСЛИ БЫ У ВАС БЫЛ:

• Успешный опыт личных продаж в B2B от 2 лет
• Успешный опыт работы по теплой базе и с входящими заявками;
• Успешный опыт назначение и проведение видео встреч;
• Умение закрывать сделки с большими чеками;
• Умение закрывать сделки с большими компаниями;

• Опыт работы в должности руководитель отдела продаж от 3 лет;
• Опыт управления отделом продаж (от 3–5 человек) в B2B от 2 лет
• Умение писать, корректировать и дорабатывать скрипты продаж;
• Умение вести отчетность по показателям отдела;
• Умение систематизировать и автоматизировать процессы;
• Уверенный пользователь ПК и AMO CRM, Google Sheets;

• Лидерские качества и умение мотивировать команду;
• Ответственность, честность, ориентация на результат;
• Энергичность, высокий уровень эмпатии, уверенность в себе;
• Желание учиться, развиваться, расти в профессиональном плане и быть первым в результатах.

ЧТО ДАЛЬШЕ?

Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для Вас - откликайтесь! После отклика HH отправит Вам ссылку на презентацию должности на нашем сайте.

Внутри по ссылке:

• о компании, продукте и клиентах
• задачи руководителя
• система мотивации РОПа
• тестирование

ВНИМАНИЕ: Стандартного собеседования у нас НЕТ, Вам не будет звонить HR, приглашать на бесконечные этапы и тратить Ваше время. Все проходит в автоматическом режиме за 20 минут!

Ждем ваш отлик!

P.S. При успешном прохождении презентации должности с вами свяжется руководитель компании.

Откликайтесь прямо сейчас, чтобы успеть в команду!