Секрет фирмы

Менеджер по продажам / по работе с клиентами (B2B, CRM)

157 000 - 263 000 RUR
  • Ростов-на-Дону
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет
  • Ведение переговоров
  • Аналитика продаж
  • Заключение договоров
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Управление продажами
  • Организаторские навыки
  • Планирование продаж
  • Деловое общение
  • Телефонные переговоры
  • Деловая переписка
  • Работа с большим объемом информации
  • Активные продажи
  • Деловая коммуникация
  • Проведение презентаций

Приветствую! Я — Евгений Самойлов, основатель компании Гарант 161. Ниже опишу простым языком кто нам нужен на позицию Менеджера по привлечению корпоративных клиентов , чтобы найти своего человека!

Забегая наперёд: средний доход у нас — 157 000₽ уже через 3 месяца, а через 6-12 — от 263 000₽, потолка нет — ты залетаешь в самый сезон!

Если готовы зарабатывать выше рынка — откликайтесь!

После отклика - мы СРАЗУ скинем небольшую демонстрацию должности, чтобы Вы ознакомились с условиями, поняли продукт еще ДО нашего звонка/Зума. Заполните ее на 100% — и мы свяжемся с Вами в приоритетном порядке.

___________________

Вкратце о нас:

Мы предлагаем сопровождение среднему и крупному бизнесу при получении кредитных средств или в выигрыше тендера с 2019 года (уже 6 лет!)
Наша команда — все выходцы из банковской сферы — мы знаем всю кухню изнутри, что дает нам большое преимущество на рынке банковских услуг. Наш фокус — банковские гарантии и смежные инструменты: кредиты, лизинг, факторинг, тендерное финансирование и др.

За 2024 год мы выросли в 4 раза - до 25 млн Р - и продолжаем активный рост!

Наши клиенты: дочерние компании Росатома, Сибур, Стройэкспорт и другие, крупные и не очень, юридические компании.

У нас стартует сезон и мы ищем сильного, системного Менеджера по активным продажам, который быстро стартанёт, будет уверенно работать на холодных и качественно закрывать сделки.

Наши цели на 2025:

• Выйти на оборот 50 млн ₽+

• Построить отдел из 4-5 сильных бойцов - осталось всего одно место!

• Закрепиться в роли лидеров среди брокеров по банковским гарантиям

_____________________

Вам предстоит:

  • Привлекать клиентов крупного и среднего бизнеса по готовой активной базе — устанавливать первый контакт, выявлять потребности и формировать интерес к продукту;

  • Проводить переговоры и сопровождать клиента до сделки совместно с юристами и профильными специалистами;

  • Вести свою воронку продаж в CRM и поддерживать её в порядке без напоминаний;

  • Быстро включаться в работу и брать ответственность за результат, а не ждать инструкций.

⚡️Ключевые навыки будущего Менеджера по продажам:

• Умеете выстраивать доверительные отношения и становиться для клиента партнёром, а не просто исполнителем;

Внимательны к деталям, умеете слушать и предлагать релевантные решения;

• Ориентированы на долгосрочный результат и рост клиентской базы в глубину, а не только на быстрые сделки.

• Выстраиваете отношения с людьми по принципу win-win.

Что нужно для входа в команду:

* Опыт работы в активных B2B продажах (банковские и финансовые услуги, телекоммуникации) - будет большим преимуществом, но если есть опыт В2В в других сферах и вы понимаете, что такое банковские гарантии, мы вас ждем!
* Мастер аналитики и планирования;
* Берете инициативу в свои руки;
* Системное мышление;

Стоп-факторы - непорядочность, инертность. ____________________________________________________________

Что получите:

• Прозрачную и понятную систему мотивации из 2х частей: оклад + прогрессивный % от личных продаж;

• Средний доход —157 тыс ₽ уже через 3 месяца, а через 6-12 мес — от 263 тыс ₽ и выше.

• Комфортный (как дома) офис в центре города— возможен гибридный формат работы.

• Возможность расти вместе с проектом;

• Печеньки, кальян, кухонька, диван — по вайбу у нас всё ок.

В качестве бонусов вас ждет:

Добрый “климат” и теплые отношения в коллективе (средний возраст в команде до 30 лет);

Общение напрямую с учредителем (адекватный руководитель, который активно развивает компанию, сам у руля );

• Причастность к стабильной и развивающейся сфере;

• Возможность реализовать свой потенциал на максимум.

Ещё про команду:

Мы не просто команда — мы как семья. Целеустремленные, амбициозные - коллегам не больше 30 лет:) Хотите ходить в тапочках по офису? Пожалуйста. В перерыве можно залипнуть с руководителем в настолки, а вечером — отметить классный месяц у костра на левом берегу.

Здесь никто не грузит политикой, спором ради спора или офисной бюрократией. Только продажи, ростовский вайб и движение вперёд. Атмосфера лёгкости, доверия и уважения к делу — вот в чём наша сила.

______________________________________________________________________________

Если отзывается то, что описал в объявлении и подходит то, что мы предлагаем — откликайтесь!

После отклика - мы скинем небольшую демонстрацию должности. Если пройдете быстро — получите фору перед другими кандидатами и мы оперативно пообщаемся лично.