АйрисДев

Product Manager (Retention/engagement team)

Не указана
  • Минск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • A/B тесты
  • Unit-экономика
  • Tableau
  • User Flow
  • Постановка задач разработчикам
  • Английский язык
  • Английский — B2 — Средне-продвинутый

«АйрисДев» — международная IT-компания, предоставляющая услуги по разработке и поддержке программного обеспечения, а также разрабатывающая собственные продукты для глобальных рынков.

Мы ищем продакт-менеджера, который сможет вести экспериментальный стрим идей — от гипотез и постановки задач до реализации и анализа. Ваша миссия — находить и проверять новые способы вовлечения пользователей, разрабатывать уникальные предложения (миссии, турниры, геймификация) и создавать продуктовые решения, которые балансируют креатив и бизнес-ценность.

Обязанности:

  • Формировать и развивать продуктовую стратегию.

  • Прорабатывать UX/UI-потоки вместе с дизайнерами, обеспечивая «value-first» подход.

  • Определять ключевые метрики продукта, анализировать их динамику, находить точки роста.

  • Обеспечивать взаимодействие между аналитиками, дизайнерами и разработчиками.

  • Отвечать за качество первой сессии, активации и удержания пользователей.

  • Обосновывать и презентовать продуктовые решения для команды и стейкхолдеров.

Требования:
  • Опыт работы продакт-менеджером от 4 лет в digital / mobile / game / social-продуктах.

  • Умение работать с метриками (Retention, Conversion, Engagement) и принимать решения на их основе.

  • Понимание UX flow, опыта первой сессии и сценариев вовлечения.

  • Навыки формулировки и проверки гипотез.

  • Базовые знания в аналитике и математике для работы с данными.

  • Опыт работы с инструментами постановки задач и управления проектами (Jira, Trello, Notion и др.).

Условия:
  • Сильная команда, интересные и сложные задачи, полное погружение в свою предметную область;

  • Конкурентная заработная плата и прозрачная система мотивации;

  • Премии по итогам работы;

  • Возможность работать как в офисе, так и удаленно.

  • Корпоративные скидки на изучение английского языка в двух топовых онлайн-школах Европы для сотрудников и ближайших родственников;

  • Регулярные корпоративы и тимбилдинги.

Рабочее место планируется к созданию