Интермаркет

Менеджер по подбору персонала / HR менеджер

50 000 - 75 000 RUR
  • Казань
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Подбор персонала
  • Внутренние коммуникации
  • Мотивация сотрудников

Мы — современный бренд одежды и белья, успешно работающий на маркетплейсах (Wildberries, Ozon). Создаём стильные и удобные вещи, которые выбирают тысячи покупателей по всей России. У нас стабильная компания, уютный офис, дружная команда и реальные возможности для карьерного и материального роста в сфере e-commerce и fashion. В связи с динамичным развитием и амбициозными планами ищем сотрудников в команду.

Требования к соискателю:

Опыт работы в подборе персонала будет являться конкурентным преимуществом;

Хорошо развитые коммуникативные навыки, умение вести переговоры;

Умение работать в режиме многозадачности;

Уверенный пользователь ПК (Мiсrоsоft Оffiсе – Wоrd, Ехсеl, Оutlооk)

Задачи:

Работа с карьерными площадками, публикация объявлений;

Первичная оценка резюме;

Проведение телефонных интервью;

Проведение очных собеседований в офисе;

Помощь в адаптации сотрудников;

Участие в формировании и развитии корпоративной культуры;

Ведение отчетность по проделанной работе.

Условия:

График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, (рассматриваем гибридный формат работы, с выходом в офис для проведения очных собеседований)

Стабильная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц (5 и 20 число месяца)

Оклад 50 000 + премии по закрытым вакансиям (65000 - 75000)

Ежемесячные бонусы из ассортимента бренда.

Нематериальная мотивация в виде обучений и корпоративных мероприятий.

Работа в комфортном офисе на частной территории: тихая обстановка, оборудованная кухня и зона отдыха, у нас уютно и спокойно во время рабочего дня. Имеется собственная парковка на территории.

Наш офис — это не просто рабочее место, а живая атмосфера общения и развития. Вы будете работать рядом с коллегами и опытными наставниками, которые всегда готовы подсказать, поддержать и поделиться опытом. Такой формат помогает быстрее освоиться, расти профессионально и чувствовать себя частью команды.