Горно-металлургический комплекс
Начальник складского хозяйства
- Организаторские навыки
- Умение принимать решения
- Управленческие навыки
- Руководство коллективом
- Работа с большим объемом информации
- Деловая коммуникация
- Охрана труда и техника безопасности
- Аналитическое мышление
Акционерное общество «Шемур» – основным видом деятельности компании является добыча и обогащение медной руды
Приглашаем на открытую вакансию "начальник складского хозяйства"
График работы:
- Для сотрудников из г. Ивдель действует доставка на работу и обратно. Работа на графике 5/2 с 8:00 до 17:00 (заработная плата 96 000 руб.)
- Для иногородних сотрудников организовано проживание в вахтовом поселке на графике 5/2: в ПН - заезд, смена с 18:00 до 20:00; ВТ,СР,ЧТ смена с 8:00 до 20:00; в ПТ выезд, смена с 8:00 до 12:00 (заработная плата 121 000 руб.)
Место работы: карьер Ново-Шемурский (под г. Ивдель)
Обязанности:-
Организация работы по обеспечению учета, хранения, сохранности ТМЦ, своевременной отгрузке грузов
-
Осуществление контроля за выполнением обязанностей работниками
-
Выполнение производственных заданий
-
Работа на уверенном уровне с программными продуктами (Word, Excel, 1С)
-
Работа с документами
- Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 3-х лет или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на инженерно-технических должностях не менее 5-ти лет
- Знание законов и иных нормативных правовых актов РФ, методических и нормативных документов по организации складского хозяйства, по учету ТМЦ
- Уверенный пользователь ПК и программных продуктов (Word, Excel, 1С)
- Навыки работы с документами
-
Приветственный бонус для новых сотрудников 10 000 рублей+ подъемное пособие 70 000 рублей
-
Трудоустройство по ТК РФ, перечисляем все обязательные платежи в социальные фонды
-
Официальная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц (оклад + ежемесячная премия, дополнительное премирование к профессиональным праздникам, юбилейным датам, за профессиональные достижения, ежегодная индексация)
-
Медкомиссия за счет предприятия
-
Бесплатное 3-х разовое питание
-
Корпоративная доставка до места работы и обратно
-
ДМС «СОГАЗ» с возможностью получения медицинских услуг по базовой программе ОМС со скидкой 80%, а в ряде случаев – бесплатно
-
Обеспечение спецодеждой по сезонам, СИЗ
-
Возможности для повышения квалификации за счет предприятия
*Приведи друга и получи гарантированную выплату до 15 000 рублей