Мангазея Майнинг

Главный геолог

Не указана
  • Красноярск
  • Полная занятость
  • Вахтовый метод
  • Более 6 лет
  • CorelDRAW
  • MS PowerPoint
  • Поисковые системы
  • Microsoft Access
  • Microsoft Office

Вакансия открыта в подразделении ГК «Мангазея» в Забайкальском крае (г. Балей).

Обязанности:

  • Функциональное руководство геологическими службой предприятия.

  • Организация, сопровождение и контроль за проведением геологоразведочных работ всех стадий с соблюдением законодательства, отраслевых норм и правил.

  • Составление еженедельных и ежемесячных отчетов о ходе выполнения работ.

  • Обеспечение соблюдения условий лицензий предприятия, а также планомерного и рационального замещения и пополнения портфеля лицензий.

  • Организация добычных работ в соответствии нормативной и локальной документацией.

  • Работа с проектной, технической, исполнительной и отчетной документацией.

  • Организация оперативного производственного планирования, учета, составления и своевременного представления отчетности о производственной деятельности карьера/карьеров.

  • Участие в составлении проектов ГРР и годовых программ ГРР, планов развития предприятия и бюджетных программ, а также составление отчетов о выполнении бюджетов, программ и проектов.

  • Участие в оформлении и получении лицензий и документов на землепользование при проведении геологоразведочных и гидрогеологических работ, разрешений от других инстанций.

Требования:
  • Высшее образование (рудная геология, разведка твердых полезных ископаемых).

  • Стаж работы по специальности не менее 15 лет.

  • Опыт полевых работ в должности участкового геолога не менее 5 лет.

  • Опыт работы в аналогичной должности в золотодобывающих предприятиях не менее 5 лет.

  • Уверенное владение ПК на уровне продвинутого пользователя, умение работать с графическими, текстовыми и табличными программами, ПО Micromine, программами Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint и др.), AutoCAD.

Условия:

  • Вакансия открыта в Забайкальском крае, г. Балей.
  • вахтовый метод работы 30/30;
  • официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, своевременная выплата заработной платы;
  • оплачиваемый проезд/перелет до места работы и на межвахтовый отдых.