Наша компания развивает новое направление в сфере электроники — производство и реализация видеокамер. Основной бизнес был основан в 2023 году, сегодня насчитывает более 17 сотрудников, товарную матрицу из 20 SKU и обеспечивает ежемесячную выручку около 50 млн рублей на маркетплейсах. Сейчас мы запускаем отдельную дочернюю компанию с нуля: нам необходимо сформировать команду, наладить первое производство на базе китайского аналога, запустить разработку собственного программного обеспечения и выйти к первым продажам на маркетплейсах к концу года. Для реализации этих задач мы ищем операционного директора, готового взять на себя ответственность за построение нового бизнеса и его развитие.
Условия труда и мотивация
-
ЗП на руки: Всего 250-300 тыс. рублей (Фикса 75% + KPI 25%)
-
Место работы: Удаленный формат работы с необходимостью посещать Сколково и собственные производственные мощности в Москве и МО
-
График работы: 5/2, 9-18 по МСК
Стратегические задачи до конца 2025 года
-
Развитие дочерней компании по производству и реализации видеокамер:
-
Построение компании с нуля
-
Формирование команды с нуля
-
Запустить процесс разработки собственного программного обеспечения
-
Наладить первое производство на базе китайского аналога
-
Запустить первые продажи на маркетплейсах
-
Основные задачи
-
Управление операционной деятельностью компании, включая ежедневное планирование, постановку задач, контроль сроков и качества их выполнения
-
Оценка результатов деятельности команды и анализ финансовых показателей компании
-
Оптимизация, регламентация, систематизация и автоматизация бизнес-процессов компании, включая внедрение инноваций (современных решений)
-
Подбор, мотивация, обучение и развитие команды для повышения их квалификации и вовлеченности
-
Установление и поддержание эффективных коммуникаций
-
Организация документооборота для отчетности в Фонд Сколково
Критерии оценки кандидата
-
Опыт работы на позиции руководителя проекта или операционного директора от 1,5-2 лет
-
Опыт построения компании с нуля (IT продукта или собственного производства)
-
Наличие успешных кейсов, достигших хороших показателей по разработке программного обеспечения или опыт организации производства на территории России
-
Приветствуется опыт развития компаний и стартапов в Сколково
-
Опыт прямого, либо косвенного управления отделом продаж от 1,5-2 лет
-
Опыт прямого, либо косвенного управления производственным отделом от 1,5-2 лет
-
Приветствуется опыт прямого, либо косвенного управления отделом маркетинга от 1,5-2 лет
-
Опыт управления командой от 5-10 человек
-
Опыт оптимизации деятельности компании, позволивший достичь положительного баланса и обеспечить рост прибыльности
-
Опыт работы с Google Таблицами или Excel