Моби

Руководитель отдела подбора, обучения и адаптации персонала в крупную производственную компанию

От 120 000 RUR
  • Нижний Новгород
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Мы - группа компаний МОБИ, лидер по производству качественной корпусной и мягкой мебели с 1997 года.

Мы — команда профессионалов, объединяющая более 1 000 сотрудников. Нашими постоянными клиентами являются крупные сети Лемана Про, Аскона и Hoff.

Мы создаем мебель для дома, в котором хочется жить!

Присоединяйтесь к нашей команде и создавайте свою историю успеха вместе с нами!

Задачи:

  • Управление отделом подбора, обучения и адаптации персонала
  • Повышение эффективности системы подбора, обучения и адаптации персонала, быстро подстраиваемой под меняющиеся условия рынка труда и рынка продаж
  • Поиск эффективных источников привлечения персонала
  • Понимание, владение, разработка и создание системы учёта и визуализации основных показателей процесса(воронка подбора, укомплектованность штата, текучесть персонала, уровень лояльности, сроки обучения, эффективность обучения)
  • Разработка системы мотивации по KPI для сотрудников отдела
  • Организация совместно с руководителями производства процесса стажировки, обучения, аттестации новых сотрудников
  • Планирование и контроль бюджета расходов по направлению деятельности
  • Планирование мероприятий корпоративной культуры и нематериальной мотивации
  • Организация процесса обучения и развития сотрудников отдела
  • Планирование программ обучения и развития руководителей, специалистов подразделений компании
  • Разработка программ обучения и маршрутов адаптации для рядовых сотрудников производственных процессов

Для нас важно:

  • Опыт работы руководителем/ведущим специалистом в направлении подбора, обучения персонала от 3 лет.
  • Опыт работы в СRM системах процесса управления персоналом
  • Есть подтверждённый опыт в организации и улучшении в процессах подбора, обучения, адаптации персонала
  • Высшее образование, дополнительное образование в области HR и практических треннингах по направлению персонала будет преимуществом
  • Обязателен опыт работы в производственной компании, понимание процессов коммуникации производственного персонала
  • Умение выстраивать процессы с нуля, лидерские качества и нацеленность на результат
  • Инициативность, гибкое мышление, высокая работоспособность, открытый формат эффективной коммуникации от общения с рядовыми сотрудниками до собственника бизнеса
  • Знание ПК и программ : Office, 1С-ERP, 1С -ЗУП, СБИС, СКУД

Мы предлагаем:

  • Работа в офисе ул. Новикова - Прибоя 4к5

  • Развитие: интересные задачи, перспективы карьерного и профессионального роста в крупной современной Компании

  • Стабильность и уверенность в завтрашнем дне: заработная плата 2 раза в месяц без задержек, официальное оформление в штат, полный соц.пакет: оплачиваемый отпуск, больничный

  • Возможность зарабатывать: премии, материальная помощь.

  • Комфортные условия для работы и отдыха: комфортный офис, рабочее место, оборудованное современной техникой

  • Для своих: скидки на мебель до 70%

  • Яркая корпоративная жизнь: корпоративные мероприятия, подарки сотрудникам и детям сотрудников