Хевел

Менеджер по корпоративным финансам

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Группа компаний Хевел основана в 2009 году и является крупнейшей в России интегрированной компанией в области солнечной энергетики. Деятельность сосредоточена на высокотехнологичном производств солнечных модулей, строительстве и эксплуатации солнечных электростанций, а также научно-исследовательской деятельности в области солнечной энергетики.

Управление корпоративного финансирования группы компаний Хевел рассматривает к себе в команду кандидатов на позицию Менеджера по корпоративным финансам отдела по корпоративным финансам.

Мы предлагаем

  • Стабильный уровень дохода, обсуждаемый с успешным кандидатом, годовое премирование по итогам выполнения KPI, материальную помощь в трудных жизненных ситуациях
  • Оформление ДМС по итогам прохождения испытательного срока
  • Пятидневный график работы с 09:00 до 18:00
  • Комфортный офис в Бизнес-центре в 5 минутах от ст. м. Калужская
  • Возможны редкие командировки

Задачи:

  • Взаимодействие с банками, фондами и другими финансовыми институтами;
  • Структурирование инвестиционных проектов, в т.ч. сбор и систематизация документов, составление бизнес-планов, презентаций, иных документов, необходимых кредиторам;
  • Контроль исполнения обязательств в рамках действующих договоров с кредиторами (в т.ч. финансовый мониторинг, уведомительный процесс);
  • Умение анализировать финансовые модели и работать со сметами проектов;
  • Расчет платежей кредитного портфеля и его сверка с кредиторами;
  • Разработка внутригрупповой регламентации по направлению;
  • Подготовка презентаций для руководства.
Требования и пожелания к опыту и квалификации кандидата:
  • Высшее профильное образование;
  • Опыт работы от 5 лет;
  • Опыт работы в крупных компаниях/холдингах ТЭК, лизинговых компаниях, ТОП-20 банках РФ;
  • Английский язык не ниже уровня Pre-Intermediate;
  • Знание MS Power Point, MS Excel, MS Word, MS Outlook
  • Навыки делового общения;
  • Стрессоустойчивость;
  • Опыт подготовки аналитических / презентационных материалов;
  • Внимательность к деталям;
  • Желание развиваться;
  • Готовность к переработкам.

​​​