Привет!
Туту — самый посещаемый сервис для путешествий в России, который уже 20 лет помогает миллионам людей организовывать свои поездки. Наша команда обучения и развития постоянно растёт вместе с компанией. Сейчас перед нами стоят амбициозные задачи: развивать внутреннюю экспертизу, управлять знаниями и активно внедрять AI-технологии для создания ещё более качественного контента. Это отличная возможность присоединиться к сильной команде, влиять на процессы обучения в крупной компании и работать с самыми современными инструментами.
Кого мы ищем
Разработчика электронных курсов — нашего будущего архитектора знаний, который будет создавать эффективное обучение, помогающее сотрудникам расти, а бизнесу — достигать результатов. Вам предстоит вести проекты полного цикла: от анализа потребностей и работы с экспертами до упаковки сложных знаний в ясные и увлекательные обучающие истории с помощью iSpring Suite, становясь для компании внутренним консультантом по развитию.
Что для нас важно в кандидате
Понимание принципов педагогического дизайна и виртуозное владение iSpring Suite. Умение превращать запросы заказчиков в увлекательные сценарии и любовь к работе с текстом. А если наш будущий кандидат уже умеет использовать нейросети для создания контента — это великолепно, так как это одна из наших стратегических задач. Опыт работы с Figma будет преимуществом.
Основные задачи
-
Разрабатывать обучающий контент полного цикла в iSpring Suite: от работы с внутренними экспертами и съёмки видео до создания качественных курсов, тестов и тренажеров с применением методик педагогического дизайна (микрообучение).
-
Анализировать эффективность обучения и управлять качеством контента: разрабатывать критерии оценки, отслеживать результаты сотрудников и собирать обратную связь для планирования улучшений и актуализации материалов.
-
Администрировать СДО на платформе iSpring и выступать связующим звеном для всех участников процесса (заказчиков, экспертов, сотрудников), поддерживая и обучая их.
-
Проактивно предлагать инициативы по улучшению и оптимизации процессов обучения для достижения бизнес-целей.
-
Возможность пробовать себя в роли наставника, тренера при возникновении потребности у внутренних заказчиков.
Про команду и рабочий процесс
Вы присоединитесь к команде обучения и развития, которая занимается полным циклом создания обучающих программ для разных подразделений Туту. Наша команда помогает внутренним экспертам делиться своей экспертизой с сотрудниками, помогаем быстрее осваивать бизнес-процессы компании новым и опытным сотрудникам. Наш основной инструмент — платформа iSpring, и мы активно смотрим в сторону AI-технологий, чтобы делать наши курсы ещё лучше и быстрее.
Формат работы
- График 5/2 с 10:00 до 19:00.
- Формат работы гибридный, периодически необходимо находиться в офисе.
Про компанию
- Компания с хорошим техническим стеком, сильными техруководителями и готовностью одними из первых пробовать новые технологии.
- Обширная внутренняя база знаний и профессиональные коллеги.
- Возможность развивать профессиональные навыки, участвовать в конференциях
- Каждые полгода проходят performance review, в рамках которых составляется план развития, есть возможности для дальнейшего роста.
- И, конечно, весь положенный набор плюшек: ДМС со стоматологией, страховка на путешествия, психологическая поддержка, оплата больничных, а также индивидуальные планы развития и премия за прочитанные книги.
Процесс отбора
- Опрос при отклике, чтобы мы могли заранее познакомиться с вашими ключевыми навыками.
- Телефонное интервью с HR (15 минут), чтобы познакомиться лично и кратко сверить наши ожидания.
- Онлайн-встреча с HR, чтобы глубоко погрузиться в ваш опыт и ответить на все ваши вопросы о команде и задачах.
- Тестовое задание, чтобы вы смогли попробовать наши задачи на практике, а мы — оценить ваш подход к их решению.
- Техническое интервью с руководителем, чтобы вы познакомились и вместе обсудили профессиональные тонкости работы.