В Электроремонтное производство на участок по техническому обслуживанию и ремонту грузоподъемных машин требуется Мастер.
Обязанности:
- Осуществление оперативного контроля и руководства по организации
работ в смене по ремонту и техническому обслуживанию оборудования, согласно утвержденной структуре управления цеха по ТОиР ГПМ; - Организация безаварийной и надежной работы закрепленного
оборудования за цехом ТОиР ГПМ; - Организация и выполнение работ по доставке инструмента,
материалов и оборудования в подразделения для сокращения проведения ремонтных работ и (или) при нештатной ситуации; - Своевременное, качественное и в полном объеме выполнение
производственного задания на смену по перевозке различных грузов и
пассажиров, техническому обслуживанию и ремонту ТС; - Обеспечение бесперебойной и надежной работы закрепленного ТС.
- Среднее профессиональное (техническое) образование – программы
подготовки специалиство среднего звена или Высшее профессиональное (техническое) образование - бакалавриат. - Опыт работы не менее 3-х лет работы в производстве при среднем профессиональном образовании; не менее 1-го года работы в производстве при высшем профессиональном образовании.
- Удостоверение о проверке знаний правил работы в электроустановках в объеме квалификационной группы II в электроустановках напряжением до 1000 В.
- Удостоверение по проверке знаний требований охраны труда в
объеме, соответствующем должностным обязанностям. - Удостоверение по правилам промышленной безопасности в объеме,
соответствующем должностным обязанностям.
- Постоянный трудовой договор;
- Пятидневный график работы;
- Стабильность. Трудоустройство в соответствии с законодательством. Платим 2 раза в месяц и регулярно индексируем. Доплачиваем за повышение квалификации. Есть годовые премии и дополнительные отпуска;
- Заботу о здоровье. ДМС, включая стоматологию;
- Компенсация здорового питания 165 руб. в смену/день;
- Отдых детей в лагерях и санаториях - за 10% от стоимости путевки;
- Семейный отдых в д/о «Торово» - за 10% от стоимости путевки;
- Систему гибких льгот (ежегодно дополнительные 20 000 рублей на услуги на ваш выбор);
- Льготную программу в магазинах «Лента» для сотрудников компании;
- Возможность проявить себя не только в работе. Благотворительность, волонтерство, спорт, конкурсы, мастер-классы — у нас много корпоративных мероприятий для сотрудников и их семей;
- Комфортную адаптацию. Опытный наставник помогает влиться в процесс, а руководитель создает комфортную атмосферу в команде.