АПолимер

HR Generalist / Менеджер по персоналу /Менеджер по подбору персонала

120 000 - 160 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет
  • Подбор персонала
  • Точечный подбор персонала
  • Оценка персонала
  • Проведение собеседований
  • Адаптация персонала
  • Обучение и развитие
  • Обучение персонала
  • Корпоративная культура
  • Внутренние коммуникации
  • Развитие HR-бренда

АПолимер – Российская компания-производитель с 20-ти летним опытом, команда топовых экспертов в сфере полимерных покрытий, лидер рынка.

Сейчас наша Компания на этапе роста и развития, в связи с чем мы ищем в нашу команду HR Generalist. Главные задачи – комплектация отдела продаж в новый офис, ведение онбординга в компании, работа с обучением и корп культурой.

Чем предстоит заниматься:

  • Подбор персонала в офис: отдел продаж и текущие вакансии других отделов по линейным и руководящим позициям. Не массовый подбор.
  • Участие в адаптации новых сотрудников.
  • Организация внешнего и внутреннего обучения в Корпоративном университете, курирование базы знаний.
  • Развитие, усиление HR-бренда, работа с корпоративной культурой.
  • Бюджетирование и контроль исполнения бюджета по всем направлениям в рамках зоны своей ответственности.
  • Анализ рынка труда.

Для успеха в задачах вам понадобятся:

  • Уверенный опыт в найме и адаптации сотрудников в отдел продаж и на руководящие позиции, умение работать с разными источниками подбора персонала, владение методами оценки кандидатов.
  • Опыт организации внешнего и внутреннего обучения.
  • Будет плюсом опыт участия в проектах по оценке, мотивации сотрудников, по выстраиванию бизнес-процессов, внутренних коммуникаций, по поддержанию и развитию корпоративной культуры, HR-бренда.
  • Опыт работы с удаленными сотрудниками будет большим плюсом.
  • Желание работать самостоятельно, вносить идеи и реализовывать их.

Мы предлагаем:

  • Работу в стабильной компании с 20-ти летней историей.
  • Возможность гибридного графика после испытательного срока (1-2 дня удаленно).
  • В компании два офиса: в Реутове и новый офис класса А у метро Ботанический сад, основное место работы – в Реутове, 2-4 раза в месяц визиты в новый офис.
  • Источник стабильного дохода: фиксированная часть + KPI, итоговые цифры обсуждаются с успешными кандидатами.
  • Работу в команде профессионалов.
  • Возможность развиваться профессионально и личностно, работая напрямую с основателем компании, членом бизнес-клуба Атланты и основателем Академии Влияния.

Хочешь стать частью успешной команды – откликайся, мы ждем тебя!