Обязанности:
-
Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объёмев ед лице (210 сотрудников).
- Составление трудовых договоров и дополнительных соглашений.
- Ознакомление сотрудников с ЛНА, доп. соглашениями, уведомлениями, приказами
- Формирование и ведение личных дел сотрудников.
- Ведение и контроль табеля учёта рабочего времени.
- Составление и ведение графика отпусков.
- Составление установленной отчётности по кадрам.
- Ведение медицинских книжек и организация медосмотра сотрудников
- Обеспечение воинского учета граждан, пребывающих в запасе, или граждан, подлежащих призыву на военную службу, взаимодействие с военными комиссариатами
- Подбор персонала