Единый Визовый Центр

Менеджер по обучению и развитию персонала

До 150 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет
  • Обучение и развитие
  • Обучение персонала
  • Тренинги
  • Мотивация персонала
  • Организаторские навыки
  • Навыки продаж
  • Деловая коммуникация
  • Работа в команде
  • Развитие продаж
  • Обучение
  • Обучение команды продаж
  • Тайм-менеджмент
  • Ориентация на клиента
  • Навыки презентации
  • Управление продажами
  • Деловое общение
  • Грамотная речь
  • CRM
  • 1С-Битрикс

Единый Визовый Центр - крупная федеральная компания с развитой сетью на территории РФ. Мы 13 лет на рынке, 30 000+ выданных виз ежегодно, 800 000 клиентов.

Наши офисы открыты в городах: Москва, Санкт-Петербург, Нижний-Новгород, Казань и Краснодар, а также в городах наших франчайзи.

Благодаря оформленным нами деловым, рабочим, учебным, медицинским и туристическим визам тысячи туристов ежемесячно выезжают в любую точку мира.

Наша команда состоит из 100 профессионалов, а в планах — рост до 140 специалистов. Нам нужны инициативные и амбициозные люди, готовые развиваться вместе с нами.

Мы ищем кандидата, который:

  • Готов изучать продукт и услуги компании, обучать стажеров и помогать им стать полноценными специалистами;
  • Имеет профильное образование и практический опыт разработки учебных материалов;
  • Проводил бизнес-тренинги, курсы или лекции, работал с менеджерами по продажам, использовал обратную связь и ролевые игры;
  • Работал со скриптами, техниками обработки возражений;
  • Обладает хорошими коммуникативными навыками, инициативностью, активностью, любит генерировать идеи, любит вызовы и стремится достигать поставленных целей.
Чем предстоит заниматься:
  • Построением эффективной системы обучения и адаптации новых сотрудников;
  • Редактированием учебных материалов и базы знаний;
  • Проведением обучающих мероприятий и оценкой знаний сотрудников;
  • Разработкой индивидуальных планов развития для действующих сотрудников;
  • Организацией обучения руководителей и участием в формировании кадрового резерва;
  • Проведением групповых тренингов по продажам, ассессментов, тестов и ролевых игр.

А что предлагаем мы:
  • Работу по ТК РФ в удаленном формате, с графиком 9:00–18:00, понедельник — пятница;
  • Возможность профессионального развития: создать эффективную систему обучения и реализовать сложные кейсы;
  • Конкурентную оплату, с возможностью влиять на свой доход;
  • Путешествия по всему миру по ценам для сотрудников через наше тур-агентство;
  • Дружную команду и интересные задачи для тех, кто хочет развиваться и достигать новых вершин.

Если у вас есть опыт обучения менеджеров и желание расти в сфере развития персонала, ждем ваше резюме!