Cement Trade

HR- менеджер

250 000 - 500 000 KZT
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Кадровое планирование
  • Корпоративная культура
  • Обучение и развитие
  • Организационное развитие
  • Оценка персонала
  • Подбор персонала
  • Управление командой
  • Формирование планов по подбору персонала
  • Адаптация персонала
  • Управление персоналом
  • Обучение персонала
  • Ведение переговоров
  • Мотивация персонала
  • Организаторские навыки
  • Разработка должностных инструкций
  • Трудовое право
  • Управление конфликтами

Ищем того, кто будет не просто закрывать вакансии, а собирать команду чемпионов.

Работа в офисе, г.Алматы, ул.Казыбаева 262, в районе мкр.Кулагер

Кто мы:
Cement Trade — более 12 лет на рынке. Мы продаём и доставляем цемент по Алматы и области. Мы растём и усиливаем команду. Нам нужен HR, который умеет быстро находить лучших и не терять время на тех, кто не «наш».

Что мы предлагаем:

  • Заработная плата от 250 000 тенге на испытательном сроке и дальше по результатам работы (реальный доход от 400 000 тенге и выше).
  • Бонусы за перевыполнение KPI, выплаты всегда вовремя.
  • Возможность вырасти до заместителя и партнёра учредителя.
  • Трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом Республики Казахстан
  • Тимбилдинги, обучение

От тебя требуется:

  • Полный цикл найма: от написания вакансии до выхода сотрудника.
  • Поиск продавцов, операторов, водителей, ассистентов и др.
  • Ведение 3–5 вакансий одновременно без провалов по срокам.
  • Создание системы подбора и адаптации.
  • Вести кадровое делопроизводство: оформление прием на работу, увольнение, отпуск, трудовой договор, приказы о приеме и иные документы, связанные с трудоустройством.


Твои KPI:

  • 90% вакансий закрываются в срок.
  • 80% нанятых работают минимум 6 месяцев.
  • Постоянный рост базы кандидатов.

Ты нам подходишь, если:

  • У тебя есть опыт подбора персонала не менее 1 года (B2B, продажи — большой плюс).
  • Ты коммуникабельный, стрессоустойчивый, дружелюбный, "теплый человек".
  • Соблюдаешь этику общения, тактичный и деликатный.
  • Умеешь организовать и провести корпоративные мероприятия досуга и отдыха.
  • Поддерживаешь позитивную корпоративную культуры, объединяющую команду.
  • Ты инициативен, умеешь продавать вакансию и убеждать.
  • Ты быстро работаешь, держишь слово и доводишь до результата.
  • Умеешь отличить «просто кандидата» от будущей звезды.

Как откликнуться:
Напиши о себе, об опыте и почему хочешь работать именно у нас.
В конце добавь слово «Люди».