Чанъань Моторс Рус
Ведущий менеджер по персоналу
Не указана
- Подбор персонала
- Корпоративная культура
- Адаптация персонала
- Мотивация персонала
- Кадровое делопроизводство
- 1С: Управление персоналом
Обязанности:
- Организация работы с персоналом в соответствии с общими целями развития компании;
- Осуществление подбора сотрудников, проведение собеседований и первичной оценки;
- Организация процесса комфортной адаптации новых работников и введения в должность;
- Разработка предложений по обучению и развитию персонала;
- Организация и проведение корпоративных мероприятий, развитие корпоративной культуры;
- Разработка инициативных предложений по улучшению работы;
- Курирование проекта ДМС;
- На время отпуска основного сотрудника обеспечение своевременного оформления кадровых документов в соответствии с трудовым законодательством.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;
- Знание ТК РФ, законодательных и нормативных актов по направлению деятельности;
- Знание современных технологий управления персоналом;
- Желателен опыт работы с миграционным учетом;
- Уверенный пользователь ЗУП 1С:8.3.
Условия:
- Срочный трудовой договор на 1 год (далее возможен переход на бессрочный);
- Оформление согласно ТК РФ;
- График работы 5/2, с 9:30-18:00;
- Добровольное медицинское страхование;
- Корпоративная мобильная связь;
- Просторный, светлый офис в современном бизнес-центре, локация м. Чертановская или Южная (15 мин от метро пешком, также ходит корп. автобус от м. Южная)
Уважаемые соискатели, при отклике на вакансию, пожалуйста, укажите на какой уровень дохода Вы ориентированы.