Налимова Ксения
Координатор подбора и работы бригад
- Подбор персонала
- Внутренние коммуникации
- Точечный подбор персонала
- Навыки коммуникации
- Административное управление
Компания «ХОФМАН ГРУПП» — российский производитель и подрядчик по монтажу нержавеющих и цельностеклянных конструкций (поручни, пандусы, ограждения из нержавейки и стекла, стеклянные козырьки). Мы работаем на крупных строительных объектах Москвы и Московской области и ищем профессионала, который возьмёт на себя организацию и найм строительных бригад.
Опыт в HR или подборе персонала не обязателен — мы всему научим! Главное — ваш интерес к строительной сфере, коммуникабельность и желание расти в операционно-координационной роли.
Наши преимущества:
- Возможность профессионального развития: участие не только в подборе персонала, но и в координации бригад, что расширяет компетенции в сфере управления и организации работы на объектах;
- Разнообразие задач: поиск, подбор, формирование и координация бригад — работа интересная и многофункциональная;
- Стимул к достижению результатов: бонусы зависят от эффективности работы, что мотивирует на выполнение и перевыполнение плана.
Задачи, которые предстоит выполнять:
- Планирование и распределение объемов работ между бригадами на объектах;
- Взаимодействие с прорабами и руководством объектов для своевременного выполнения задач;
- Обеспечение своевременного выхода мастеров и бригад на объект;
-
Контроль потребности по бригадам на объекты;
- Осуществлять поиск бригад на строительные объекты (подбор, интервьюирование и дальнейшая координация сотрудников);
- Создание и актуализация базы данных квалифицированных бригад, поддержание кадрового резерва;
-
Мониторинг расценок на рынке труда;
- Ведение отчетности по подбору персонала.
- Координационные способности, умение организовать работу бригад;
- Навыки поиска и привлечения рабочих, умение работать с базами данных - будет преимуществом;
-
Базовое понимание строительного рынка, рабочих специальностей;
- Ответственность, коммуникативные навыки и умение решать организационные вопросы;
-
Умение быстро адаптироваться к изменениям, стрессоустойчивость и умение работать с данными;
- Умение работать в режиме многозадачности и соблюдать сроки.
Мы предлагаем :
- Заработная плата: фикс. оклад 80 000 + бонусы за выведенных сотрудников;
- Работа в комфортном офисе в шаговой доступности от метро;
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Оформление по ТК РФ;
- Предоставление корпоративной связи.
Ваша работа напрямую повлияет на то, чтобы наши объекты сдавались в срок и с качеством.
Если вы ищете возможность начать карьеру в динамичной компании с реальным ростом — присылайте резюме!