Мы хотим усилить свою команду и приглашаем к сотрудничеству Рекрутера.
Ожидания от кандидата:
- Законченное высшее образование
- Опыт работы в подборе персонала среднего звена от 3-х лет.
- Успешный опыт закрытия сложных узкопрофильных вакансий.
- Умение и желание закрывать вакансии опытных sales менеджеров в том числе.
- Владение всеми технологиями поиска и оценки кандидатов.
- Опыт общения с ЛПР и первыми лицами компаний.
- Профессионализм и ответственный подход к работе.
Мы рассматриваем опытных (профильных) рекрутеров из разных отраслей бизнеса.
Задачи:
- Ведение проектов по подбору персонала (middle, middle +).
- Общение с Заказчиком, снятие "профиля кандидата"
- Поиск, подбор, оценка кандидатов
- Подготовка резюме по шаблону ProfiStaff для отправки Заказчику
- Согласование всех этапов интервью и сопровождение кандидата на всех этапах.
- Подготовка job offer, работа с countr offer
- Согласование даты выхода и координация выхода кандидата на работу
- Сопровождение кандидата на период испытательного срока
- Работа в E Staff рекрутер
- Взаимодействие с клиентским отделом
Условия:
- Мы предлагаем проектную работу на фрилансе
- % от закрытых вакансий (обсуждаем на интервью)
- Личный кабинет на hh (размещение вакансий, открытие контактов резюме)
- Корпоративную почту @profistaff.ru, корпоративную моб. связь
- Возможность использовать HR bot при необходимости
- Открывать контакты на Linkedin
*Рассматриваем кандидатов на долгосрочное сотрудничество