Руководитель группы по управлению вознаграждением розничной сети

Обязанности:

• Управление операционным планом (Оперплан) и бюджетом ФОТ;
• Поддержка операционной деятельности розничной сети;
• Совершенствование систем мотивации и автоматизация;
• Операционный расчет и контроль;
• Экспертная и управленческая функция.

Требования:

• Высшее образование (экономика, финансы, менеджмент);
• Опыт работы от 3-х лет в управлении вознаграждениями (C&B) / расчете ФОТ / экономике труда в крупной федеральной розничной компании (FMCG, ритейл);
• Опыт руководства небольшой командой (от 2 человек);
• Продвинутый уровень Excel. Умение работать с большими массивами данных;
• Глубокое понимание процессов операционного планирования, бюджетирования и расчета заработной платы;
• Опыт взаимодействия с системами учета рабочего времени и ERP-системами (1С, SAP или аналоги).

Условия:

• Официальное трудоустройство по трудовому договору;
• Совокупный доход: оклад + годовой бонус;
• График работы: 5/2 с 09:30 до 18:15;
• Расширенный полис ДМС со стоматологией;
• Внутреннее и внешнее обучение;
• Спортивные и развлекательные мероприятия, участие в корпоративной жизни компании.