Заместитель генерального директора / операционный директор

Reman-Service — это динамично развивающаяся торгово-сервисная компания, предоставляющая комплексные решения по поставкам запасных частей и высококлассному техническому обслуживанию брендов Caterpillar, Cummins, Komatsu, MWM и ARIEL.

На протяжении более 15 лет мы успешно работаем как на российском, так и на международном рынках, завоевав доверие крупных Заказчиков, таких как Лукойл, Роснефть, Газпром и Русал.

Наш успех - в наших людях и уникальном ДНК компании, которое существует уже на протяжении 15 лет. Мы ценим профессионализм, ответственность, стремление к развитию и позитивное мышление. Развиваем атмосферу доверия в команде!

Мы сильно выросли за последние несколько лет. И понимаем, что нам необходим операционный директор (заместитель генерального директора по операционным вопросам) для выстраивания процессов и удержания баланса экономики в период активного роста. Вакансия новая!

Ключевые задачи на ближайший период в рамках развития операционной деятельности:

• Проверка бизнес процессов выявление несоответствий, модернизация БП.
• Разработка и внедрение операционной стратегии, направленной на достижение ключевых показателей эффективности (KPI) компании: рост выручки, рентабельности, удовлетворенности клиентов и доли рынка.
• Управление и оптимизация складской логистики, включая управление основным складом (более 1 млрд руб. товарного запаса), создание и развитие консигнационных складов на объектах ключевых клиентов, оценка эффективности для обеспечения их бесперебойной работы.
• Координация и контроль работы сервисных подразделений.
• Развитие центра восстановления RMNG : система, продукты, решения, подряды.

Ключевые функции:

• Управление эффективностью компании.
• Управление производственными и сервисными процессами.
• Управление персоналом и организационной структурой.
• Взаимодействие с клиентами и коммерческими подразделениями.
• Контроль затрат, отчетность и аналитика.
• Анализ эффективности бизнес-процессов и инициация проектов по их оптимизации и снижению издержек.
• Работа с Консультационным советом.
• Обеспечение стандартов безопасности и качества.

В кандидате нам важно:

• Лидерство и управление командами: Способность вести за собой крупные коллективы.

• Аналитический склад ума: Умение работать с большими объемами данных, видеть проблемы и находить эффективные решения.

• Стратегическое мышление: Понимание общей картины бизнеса и связи между операционкой и стратегией.

• Отличные коммуникативные навыки, умение ясно доносить идеи как до топ-менеджмента, так и до линейных сотрудников.

• Глубокие знания в области операционного менеджмента: Понимание процессов, логистики, управления цепочками поставок, производства.

• Финансовая грамотность: Понимание бюджетов, P&L (отчета о прибылях и убытках) и других финансовых показателей.

• Устойчивость к стрессу и многозадачность: Операционка — это всегда динамичная среда с постоянным решением проблем.

• Умение мотивировать людей, контролировать , давать обратную связь

• Опыт работы с крупным сложно техническим оборудованием или крупной техникой. А также опыт работы в горнодобывающей, нефтегазовой, энергетической и строительной сферах.

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• Достойная заработная плата, обсуждаемая индивидуально на собеседовании и премирование при успешных результатах работы.
• Работу в динамично развивающейся компании с именем и репутацией среди клиентов.
• Здоровую, живую и гибкую корпоративную культуру.
• График работы: пятидневная рабочая неделя с 9 до 18:00.
• Комфортный современный уютный офис.
• Обучающие программы, повышение квалификации, семинары - за счёт компании;
• Насыщенную корпоративную жизнь: регулярные праздники и спортивные соревнования, создающие позитивную атмосферу в команде.