VERRA

Руководитель отдела сервиса в дилерский центр

От 100 000 RUR
  • Уфа
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Знание устройства автомобиля
  • Обучение персонала
  • Планирование
  • Внутренний контроль
  • Управление персоналом
  • Бюджетирование
  • Работа с жалобами клиентов
  • Ориентация на результат
  • Клиентоориентированность
  • Работа в команде
  • Английский — A1 — Начальный

Компания VERRA — признанный лидер автомобильного бизнеса России с 1998 года и официальный дилер 21 известного бренда, включая Toyota, Lexus, Porsche, и многие другие. В нашем портфеле — успешные проекты VERRA Detailing, VERRA Parts, VERRA Travel, а также собственные разработки в IT и безопасности автомобилей.

Мы приглашаем Руководителя отдела сервиса стать частью нашей динамичной команды.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, "белая" заработная плата 2 раза в месяц
  • Комфортный график работы 5/2 c 9:00 до 18:00
  • Возможность получения опыта и профессионального развития в одной из ведущих автомобильных компаний
  • Возможность повышать свой профессиональный уровень благодаря корпоративному обучению и обучению в Москве
  • Яркую корпоративную жизнь - насыщенную эмоциями, общением и победами
  • Специальные условия на покупку и обслуживание автомобилей

Чем предстоит заниматься:

  • Операционное руководство отделом сервиса дилерского центра (сервис-бюро и слесарный цех)
  • Организация мероприятий по привлечению и удержанию клиентов сервиса
  • Контроль выполнения плановых показателей
  • Работа с клиентскими обращениями и повышением удовлетворенности клиентов
  • Выполнение стандартов дистрибьютора и корпоративных регламентов
  • Подготовка отчетности и реализация мероприятий по росту выручки и качества обслуживания

Наши пожелания к кандидату:

  • Опыт успешной работы на линейных и руководящих должностях СТО от 3 лет, умение вести за собой команду, способность оперативно принимать решения
  • Навыки коммуникации с автопроизводителем, импортёром, контролирующими органами
  • Знание стандартов и процессов обслуживания (ТО, гарантийный и постгарантийный ремонт, заказ-наряды)
  • Отличное знание устройства автомобиля
  • Навыки управления персоналом и урегулирования конфликтных ситуаций
  • Развитые управленческие и коммуникативные качества
  • Желание расти и развиваться в крупной стабильной компании