Трофимова Анастасия Владимировна

Делопроизводитель/Специалист (Отдел качества)

87 000 - 87 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • MS Excel
  • MS Word
  • 1С-Битрикс
  • оформление документации
  • Точность и внимательность к деталям
  • Документооборот
  • Сбор и анализ информации
  • Ведение документации
  • Делопроизводство

Мой клиент – российский производитель уходовой косметики из натуральных компонентов, специализирующийся на разработке продукции для федеральных сетей (СТМ).

Компания на рынке с 2021 года, среди клиентов такие компании как Ашан, Золотое Яблоко, Самокат, Яндекс.Лавка и др.
За последние полгода компания выросла в несколько раз, поэтому мы расширяем команду и ищем Делопроизводителя/Специалиста в Отдел качества.

Что будет входить в задачи:

- ведение внутреннего документооборота отдела:

- заполнение брифа (спецификации) по продукту, сбор и консолидация данных;

- заполнение карточек товара для ассортиментной матрицы;

- заполнение карточек поставщика;

- формирование штрих-кодов в системе;

- проверка корректности заполнения этикеток от поставщиков;

- поддержание актуальности базы данных;

- выполнение прочих поручений руководителя.

Как мы видим идеального кандидата:

  • Приоритет кандидатам из химической или биологической отрасли, но готовы рассмотреть кандидатов из других направлений (делопроизводство, координатор/ассистент, оператор, специалист качества и пр);
  • Уверенный пользователь MS Office (Word, Excel); желательно - опыт работы с Bitrix (постановка задач);
  • Высокий уровень ответственности, педантичность, внимательность в работе с документами;
  • Инициативность, самостоятельность, умение работать в команде.

Условия работы:

  • Заработная плата (оклад) - 87 000 руб. "на руки";
  • Официальное трудоустройство, полностью "белая" заработная плата;
  • График работы - 5/2, время работы гибкое, можете подстроить под себя;
  • Гибридный график работы после испытательного срока (2 дня в неделю на удалёнке, 3 дня в офисе – м. Белорусская);
  • В ближайшем будущем планируется ДМС + возможны дополнительные льготы в индивидуальном порядке;
  • Небольшая команда (около 20 чел), дух стартапа с оценкой за результат и без лишней бюрократии;
  • Возможность обучения и повышения квалификации за счет компании.