Менеджер по подбору персонала/Оператор call-центра

Мы — инновационная телемедицинская клиника «СпецМедСервис (СМС)», стремящаяся предоставить качественную медицинскую помощь пациентам.

В связи с масштабированием бизнеса открываем вакансию Менеджера по подбору персонала/Оператора call-центра.

Обязанности:

• Проведение собеседований и оценка квалификаций кандидатов;
• Связь с кандидатами (звонки, переписка, ответы на вопросы);
• Отправка тестовых заданий и материалов кандидатам;
• Создание и сопровождение личных кабинетов для соискателей;
• Ведение и контроль воронки подбора в Bitrix24;
• Поддержка и актуализация базы кандидатов.

Требования:

• Опыт работы в call-центре, HR-администрировании или смежных областях будет преимуществом;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Внимательность, исполнительность и умение работать по регламентам;
• Базовые навыки работы в CRM (желательно Bitrix24).

Мы предлагаем:

• Среднюю заработную плату рекрутера в размере 50 тысяч рублей (40 тысяч рублей окладная часть + 10 000 kpi);
• Официальное оформление (по договору самозанятости, ГПХ);
• График работы 2/2 с 8:00 до 20:00; 09:00-21:00 или 10:00-22:00 мск
• Дружный и профессиональный коллектив;
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Удаленный формат работы.