Менеджер по персоналу

Требуется менеджер по персоналу
Почему именно ASTON:

За 6 месяцев мы открыли три филиала в двух городах Казахстана - это показывает реальную востребованность наших процедур и высокий уровень доверия пациентов.

Мы растем быстро, потому что делаем качественный продукт, создаем сильные стандарты и видим измеримые результаты у клиентов.

ASTON - это команда, где каждый человек важен.
Мы строим продуманные процессы, поддерживаем сотрудников, инвестируем в обучение и сохраняем уважение на каждом этапе взаимодействия.

Условия:

Формат: работа на месте работодателя
Занятость: полная
График: 5/2, рабочие часы 8 или 10
Локация: Коктем 1, 50
Оформление: по ТД РК
Оплата: оклад + бонусы по KPI

Чем предстоит заниматься (HR-функция 360):

Подбор персонала:

• закрытие позиций медперсонала и административных сотрудников

• проведение интервью, оценка компетенций, сопровождение кандидатов

• Адаптация и обучение:

• построение понятного онбординга

• организация обучения и развитие персонала внутри клиники

• Развитие корпоративной культуры:

• создание сильного внутреннего бренда

• поддержка вовлеченности и мотивации команды

• HR-аналитика и отчеты:

• ведение статистики, динамики найма, текучести, эффективности

• анализ проблемных зон и предложения по улучшениям

• Взаимодействие с руководством:

• участие в стратегических встречах

• помощь в запуске новых филиалов и направлений

• работа бок о бок с основателем

Требования:

Must-have:

• Опыт работы в HR от 3 лет (желательно в сфере медицины или услуг)

• Навыки подбора, адаптации, обучения и кадрового администрирования

• Умение выстроить HR-функцию системно

• Стрессоустойчивость, тактичность, высокая этичность

• Владение русским и казахским языками

• Знание ТК РК и методов оценки кандидатов

Nice-to-have:

• Опыт работы в частных клиниках

• Интерес к эстетической, превентивной медицине или wellness индустрии

• Участие в запуске новых филиалов/команд

• Навыки создания HR-документов, регламентов и процессов

Мы предлагаем:

• Полная занятость, график 5/2 рабочий день с 09:00 до 20:00, официальное оформление

• Конкурентная заработная плата

• Работу в современной клинике, которая активно растет

• Поддержку HR-функции от руководителя отдела

• Скидки для сотрудников на процедуры до 70%

• Возможность развивать свой профессиональный бренд вместе с маркетингом

• Обучение, тренинги, стандарты HR внутри клиники