Научно-Производственное Объединение Прибор Имени С.С. Голембиовского
Ведущий инженер по организации и нормированию труда
120 000 - 120 000 RUR
- Нормирование труда
- Работа с большим объемом информации
- Трудовое законодательство РФ
- Анализ данных
- Бюджетирование ФОТ
- Оплата труда
- Умение работать в коллективе
Обязанности:
- -предоставление отчетности в органы исполнительной власти РФ и субъектов РФ, органы статистики, оформление запросов и ответов по направлению деятельности.
- подготовка документов для начисления заработной платы (приказы на выплату премиальной части, доплат, надбавок);
- подготовка приказов по внесению изменений в штатное расписание в соответствии с организационной структурой, действующими тарифными ставками и схемами должностных окладов;
- проведение хронометража в производстве, расчет и согласование трудоемкости изготовления изделий;
- ведение учета показателей по труду и заработной плате, анализ и составление установленной отчетности;
- контроль расходования ФОТ и материального стимулирования;
- сопровождение процесса внедрения KPI;
- участие в разработке и согласовании локальных нормативных актов в части оплаты труда, материального стимулирования и социальных льгот;
- Высшее/среднее специальное образование (экономическое)
- продвинутый пользователь MS Excel, MS Word, 1С:ЗУП
- знание трудового законодательства, нормативных и правовых актов, касающихся вопросов труда и социального развития;
- знание порядка тарификации работ и рабочих, установления должностных окладов, доплат, надбавок;
- знание методов учета и анализа показателей по труду и заработной плат;
-
Оформление по ТК РФ
-
Пятидневная рабочая неделя, с двумя выходными днями (суббота, воскресенье).
- Режим работы: с 9.00 до 18.00, в пятницу до 16.45.
- Социальные выплаты в соответствии с коллективным договором
- Ежегодная индексация окладов
- Ежемесячная премия за выслугу лет ( при стаже работы от 1 года)
- ДМС
- -Страхование от несчастного случая и заболевания
- Дотация на питание
- Дотация за проезд
- Дополнительная выплата к ежегодному очередному отпуску в размере должностного оклада
- Жилищная программа
- Санаторно-курортное обеспечение
- На территории предприятия своя столовая с демократичными ценами
- Бронирование ГПЗ