Обязанности
- Ведение проектов от сбора и формализации требований до финальных демо и презентаций для стейкхолдеров.
- Обеспечение прозрачности, качества и соблюдения сроков на всех этапах реализации.
- Управление ожиданиями заказчиков, обеспечение их вовлечённости и регулярное информирование о прогрессе. Формирование доверительных партнёрских отношений.
- Оптимальное распределение ресурсов: управление загрузкой команды, приоритизация задач, поддержание баланса между сроками, качеством и объёмом.
- Постановка задач команде, контроль выполнения, синхронизация участников и выстраивание эффективных коммуникаций внутри команды.
- Идентификация, оценка и минимизация рисков, разработка превентивных мер и своевременное информирование команды и заказчиков о возможных отклонениях.
- Мониторинг хода проекта, анализ достигнутых результатов, выявление отклонений от плана, подготовка регулярной отчётности.
- Разработка реалистичных планов релизов, контроль их соблюдения и организация пост-релизной поддержки.
Требования
- Опыт работы в роли разработчика, системного аналитика или QA-инженера.
- Понимание архитектурных принципов, интеграций, API, жизненного цикла разработки.
- Способность разбираться в технических деталях, оценивать сложность задач и общаться с инженерной командой на одном языке.
- Опыт управления IT-проектами полного цикла.
- Владение современными подходами к планированию релизов и roadmap.
- Навыки управления рисками и понимание практик обеспечения качества.
- Умение работать со стейкхолдерами на разных уровнях.
- Системность, проактивность и ответственность.
- Лидерские навыки, ориентация на результат.
- Умение выстраивать доверительные рабочие отношения.
Будет плюсом
- Опыт работы с Agile-подходами (Scrum, Kanban).
- Практики технического руководства или менторства команды.
- Опыт работы в продуктовой компании или крупной IT-организации.
Условия:
-
Работа в офисе в Ташкенте, график 10:00–19:00.
-
Официальное трудоустройство.
-
21 календарный день оплачиваемого отпуска.
-
Помощь с релокацией.
-
Конкурентная заработная плата.
-
Возможность влияния на крупные IT-проекты и развитие компании.