Менеджер по персоналу

Обязанности:

- поиск сотрудников;

- анализ работы сотрудников (менеджеров клиентского отдела);

- повышение эффективности работы сотрудников / мотивация сотрудников (есть предметный план по выполнению обязанности, мотивация для ее выполнения);

-отчетность и планирование.

Требования:

- уверенный пользователь ПК;

- неоконченное высшее, высшее образование;

- опыт работы в аналогичной должности желателен, но необязателен;

- способность и желание обучаться и стать лучше;

- грамотная устная и письменная речь.

Условия:

Оклад 50000 рублей + бонусы (оцифрованы и предметны, выплачиваются за достигнутые целевые показатели);

График работы 5/2, пн-пт с 9:00-18:00 (возможны иные параметры по времени, при необходимости, например 10:00-19:00);

Бесплатное обучение на базе Корпоративного университета.