Lead Generation Specialist

Прогмакс Девелопмент - активно растущая IT-компания, реализующая международные проекты и инновационные IT-решения. Продукты, разработанные Прогмакс Девелопмент, активно применяются крупнейшими мировыми компаниями, лидерами своих индустрий.

Чем предстоит заниматься:

• Генерация лидов.

• Поиск потенциальных клиентов в индустрии iGaming.

• Взаимодействие с потенциальными партнёрами и клиентами через LinkedIn/Email.

• Участие в разработке и реализации стратегий и проектов по лидогенерации.

• Взаимодействие с командами отдела продаж и маркетинга;

• Анализ актуальных трендов в отрасли.

Требования:

• Свободное владение английским языком, как устным, так и письменным (от B2).

• Опыт в холодных продажах и создании потока лидов.

• Владение инструментами и стратегиями поиска в LinkedIn.

• Высшее образование.

• Владение инструментами и стратегиями поиска в LinkedIn.

• Умение самостоятельно принимать решения и аргументировать их.

• Способность адаптироваться к быстро меняющейся, динамичной среде.

• Внимательность к деталям и ориентация на результат.

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство по ТК РБ с первого дня, оплачиваемый отпуск и полный социальный пакет;

• нормированную 40-часовую рабочую неделю, график 5/2 и гибкое начало рабочего дня;

• комфортный офис с современным рабочим пространством и возможностью улучшить свое рабочее место по запросу (например, выбрать удобное кресло, клавиатуру, мышь);

• в течение года предусмотрены внутренние days off в случае проблем со здоровьем;

• доступ к внутренней библиотеке курсов, а также возможность прохождения внешнего обучения за счет компании;

• широкий выбор ароматного чая, бодрящего кофе, полезных снеков, свежих фруктов и других вкусных перекусов на уютной офисной кухне, чтобы поддерживать энергию и оставаться продуктивными в течение дня;

• в завершение недели предусмотрены совместные обеды, создающие возможность для неформального общения и отдыха;

• тимбилдинги, корпоративы, настольные игры — мы умеем не только работать, но и классно отдыхать вместе!

В компании поддерживается атмосфера, где можно развиваться, делиться знаниями и работать в комфортных условиях без строгих правил и дресс-кода.

Чтобы стать частью нашей команды, необходимо пройти следующие этапы:

1. Письменный тест в офисе или удаленно;

2. Интервью с тимлидом и hr-специалистом по результатам первого этапа.

Мы рассматриваем все отклики и свяжемся с подходящими кандидатами.

Спасибо за ваш интерес к Прогмакс Девелопмент!

Вакансия, планируемая к созданию (перспективная)