VIGO

HRD / HR директор/ Руководитель отдела персонала

От 150 000 RUR
  • Нижний Новгород
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Обучение и развитие
  • Мотивация персонала
  • Адаптация
  • Деловое общение
  • Руководство коллективом
  • Управление командой
  • Подбор персонала
  • Обучение персонала
  • Организаторские навыки
  • Адаптация персонала
  • Корпоративная культура
  • Внутренние коммуникации
  • Кадровое делопроизводство
  • Управление бюджетом
  • Кадровое планирование

VIGO-один из лидеров по производству мебели для ванных комнат в России.

Продукция компании реализуется на всей территории Российской Федерации, а также в странах ближнего зарубежья.

Собственное производство и более чем 10-летняя история развития позволяют компании предлагать конкурентоспособные продукты и индивидуальны условия каждому клиенту, сохраняя при этом высокое качество продукции, которое соответствует международным стандартам.

Наша команда- высокомотивированные сотрудники, которые заинтересованы в постоянном развитии. И вы сможете расти вместе с нами!

Группа компаний VIGO приглашает на работу HRD/ HR директора/Руководителя по персоналу.

Ваши задачи:

  • Разработка и реализация HR-стратегии в соответствии с целями компании.
  • Формирование и контроль исполнения HR-бюджета.
  • Подбор и адаптация персонала.Организация и контроль процессов рекрутинга.
  • Повышение эффективности воронок.Формирование кадрового резерва.Разработка и внедрение программ по удержанию персонала.
  • Развитие и обучение персонала(определение потребностей в обучении,разработка и реализация программ развития сотрудников).Организация и проведение тренингов и тимбилдингов.
  • Развитие HR-бренда,корпоративной культуры, и внутренних коммуникаций.
  • HR-администрирование и трудовые отношения.Организация и контроль КДП.
  • Управление системой мотивации(анализ и совершенствование системы оплаты труда и бонусных программ,внедрение нематериальной мотивации,программ вовлеченности).
  • Корпоративная культура и внутренние коммуникации(развитие корп.культуры и ценностей компании).

Пожелания к кандидату:

  • Высшее образование.
  • Опыт работы в аналогичной должности от 3-х до 6 лет в производственной компании со штатом более 100 человек.
  • Знание трудового законодательства и практик кадрового делопроизводства.
  • Опыт управления подбором и адаптацией персонала.
  • Опыт разработки и внедрения HR-стратегий.
  • Развитые коммуникативные и лидерские качества,ориентация на результат.
  • Готовность брать ответственность и предлагать новые решения.

Мы предлагаем:

  • Работа в прогрессивной и стабильной компании с многолетней историей.
  • Интересные задачи и профессиональный рост.
  • Уровень дохода обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом.
  • Трудоустройство по ТК РФ.
  • График работы 5/2 (суб.и воскр.выходные) с 08:00 до 17:00 или с 09:00 до 18:00.
  • Комфортный офис,интересная корпоративная жизнь.

Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании. Стандартный срок рассмотрения резюме - 7 дней.