HR-менеджер / Менеджер по персоналу

Ловите вызов! Нам нужен рекрутер-супергерой, который любит два дела: находить крутых специалистов и закрывать вакансии быстрее всех. У нас — интересные задачи и классная команда, у вас — опыт и желание работать на результат.

Обязанности:

• Разбирать отклики на платформах: hh.ru, Авито, Профи.
• Проводить первичный отбор кандидатов
• Проводить первичные Zoom-собеседования и организовывать встречи с руководителями

• Ведение кандидатов на всех этапах, формирование оффера.

Требования:

• Опыт работы HR-менеджером от 1-2 лет.

• Знание основ трудового законодательства.

• Умение быстро закрывать вакансии.

• Опыт проведения собеседований и оценки персонала.

• Навыки работы с кандидатами на всех этапах подбора.

• Коммуникабельность, стрессоустойчивость, аналитический склад ума.

Условия:

• Проектная работа / частичная занятость.

• Гибкий график и удаленный формат.

• Уровень заработной платы является гибким и определяется по итогам собеседования, исходя из ваших навыков и мотивации.