Федеральная налоговая служба (ФНС России)

Консультант Управления электронного документооборота

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Стрессоустойчивость
  • Коммуникабельность
  • Пользователь ПК
  • Документооборот
  • Электронный документооборот

Консультант отдела методологии организации и развития электронного документооборота между хозяйствующими субъектами Управления электронного документооборота.

НАПРАВЛЕНИЕ: Делопроизводство (электронный документооборот).

ОБРАЗОВАНИЕ: Высшее: бакалавриат, специалитет, магистратура.

НАПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ: Государственное и муниципальное управление, юриспруденция, экономика.

Обязанности:

Разработка и нормативное обеспечение технологии передачи документов в электронной форме между хозяйствующими субъектами. Определение документов хозяйствующих субъектов, требующих перевода в электронную форму.· Разработка и утверждение форматов электронных документов, использование которых может осуществляться хозяйствующими субъектами при взаимодействии друг с другом. Взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти по вопросам утверждения новых форматов и модернизации текущих форм документов. Подготовка материалов для информирования налогоплательщиков в части вопросов организации и применения электронного документооборота. Ведение деловой переписки со структурными подразделениями Федеральной налоговой службы, подведомственными организациями, федеральными органами исполнительной власти, а также иными организациями, которые обеспечивают обмен документами в электронной форме между хозяйствующими субъектами. Подготовка отчетных материалов по реализуемым проектам для руководства, включая доклады, презентации и т.д. Участие в совещаниях, заседаниях межведомственных рабочих групп, ведение протоколов совещаний, а также организация и контроль их исполнения. Анализ международного опыта и практики применения электронного документооборота.

Требования:

​​​​​​​​​​​​​​ Высшее образование (экономическое, юридическое, техническое), знание основ информационных технологий, бухгалтерского учета, навыки ведения официальной и рабочей переписки. Опыт работы: 1–3 года. Быстрая обучаемость. Стратегическое мышление, высокий уровень самоорганизации. Умение в короткие сроки анализировать большой объем и понимать суть проблемы, осуществлять обоснованные выводы, системно и грамотно излагать предложения и рекомендации. Готовность к большим объемам работы. Коммуникабельность. Желание обучаться, развиваться и решать интересные задачи. Грамотный пользователь ПК, знание основных офисных приложений, включая Power Point и Visio. Навыки работы в MS Project приветствуются. Опыт реализации проектов в области информационных технологий.

Условия:

​​​​​​​​​- оформление в соответствии с процедурами, предусмотренными Федеральным законом №79-ФЗ от 27.07.2004 "О государственной гражданской службе Российской Федерации";

-возможность повышения квалификации;

-пятидневная рабочая неделя (график работы: Пн.-Чт. - с 9:00 до 18:00, Пт. - с 9:00 до 16:45);

-ненормированный рабочий день;

-основной отпуск 30 календарных дней, дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день, дополнительный отпуск за выслугу лет;

- прикрепление к ведомственной поликлинике, санаторно-курортное лечение в ведомственных пансионатах (Ялта, Анапа, Сочи, Подмосковье)

- корпоративное обучение (повышение квалификации, лекции, семинары);

- удобное территориальное расположение; г. Москва, Средний Каретный пер., д. 3 (м. Цветной бульвар, м. Трубная)

Дополнительно:

Информация о порядке поступления на государственную гражданскую службу, квалификационных требованиях к уровню образования, стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки и сроке приема документов для участия в конкурсе размещается на официальном сайте Федеральной налоговой службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», рубрика «ФНС России», подрубрика «Федеральная государственная гражданская служба в ФНС России» и в федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».