Монополия
Руководитель направления учета операций клиентов (бухгалтерия)
Не указана
- Первичная документация
- Финансовая отчетность
- 1С: Бухгалтерия
- Работа с большим объемом информации
- Бухгалтерская отчетность
- Оптимизация бизнес-процессов
- Руководство коллективом
Ключевые задачи:
- Функциональное управление сотрудниками, распределение обязанностей;
- Контроль за соблюдением сроков обработки документов, обеспечение сохранности документов;
- Своевременное проведение и выставление счетов в системе 1С, контроль отправки выставленных счетов Заказчику;
- Предоставление своевременной обратной связи Контрагентам, выстраивание оперативной коммуникации внутри отдела;
- Контроль закрытия отчетного периода;
- Выявление и оперативное решение проблем влияющих на сроки выполнения задач;
- Анализ эффективности работы и принятие своевременных мер по улучшению выполнения подразделением поставленных целей;
- Улучшение процессов направления учета операций клиентов, доработки в системе учета;
- Обновление регламентов, инструкций проведения первичной учетной документации, контроль их соблюдения;
- Выстраивание коммуникации и взаимодействия со смежными подразделениям.
Мы ожидаем от кандидата:
- профильное высшее образование и не менее 5 лет руководства операционной командой бухгалтеров;
- доказанный опыт создания или масштабной перестройки сложных бизнес‑процессов;
- стратегическое видение: умение оценивать ситуацию в целом, заранее выявлять риски и предлагать превентивные меры;
- навык формулировать конкретные, измеримые цели, организовывать их достижение через эффективное делегирование;
- ориентация на цифры: принятие решений на основе аналитики и контроль результативности по объективным метрикам.
Что мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ.
- Конкурентный уровень дохода (обсуждается по итогам собеседования).
- Полный социальный пакет: компенсация питания, корпоративные скидки.
- Стабильный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00.
- Современный офис в 5 минутах от м. Звездная.
- Работа в одной из крупнейших компаний на рынке с штатом ~3000 человек: реальные возможности для карьерного роста (как вертикального, так и горизонтального).