Кировский Машзавод 1 Мая

Мастер механического участка

Не указана
  • Киров (Кировская область)
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Осуществляет руководство механическим участком;
  • Обеспечивает выполнение участком в установленные сроки производственных заданий;
  • Определяет расстановку рабочих и бригад, осуществляет формирование бригад (их количественный, профессиональный и квалификационный состав), координирует их деятельность;
  • Контролирует соблюдение технологических процессов на механическом участке, оперативно выявляет и устраняет причины их нарушения;
  • Участвует в разработке новых и совершенствовании действующих технологических процессов и режимов производства, а также производственных графиков;
  • Осуществляет производственный инструктаж рабочих, проводит мероприятия по выполнению правил охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​

Требования:

  • высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на механическом участке производства не менее года или среднее профессиональное образование и стаж работы на механическом участке производства не менее 3 лет.

Должен знать:

  • оборудование участка и правила его технической эксплуатации;
  • трудовое законодательство;
  • правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Преимущества работы у нас:

  • График работы 5/2 с 7.00 до 15.40 (сб,вс -выходные);
  • предоставление жилья;
  • компенсация питания;
  • медосмотры за счет работодателя;
  • официальное трудоустройство, полный соц. пакет (отпуска, больничные);
  • своевременная и стабильная зп, выплаты 2 раза в месяц;
  • спецодежда за счет работодателя;
  • комфортные условия труда (раздевалки, душ, обеденные зоны, столовая, медпункт);
  • удобное расположение предприятия (рядом остановка общественного транспорта);
  • интересная работа: дружный коллектив, спортивные секции (футбол, волейбол), корпоративные мероприятия;
  • подарки детям на праздники, оплата детских лагерей;
  • предоставление мобилизационной брони.