Createx — продуктовая IT-компания. С 2018 года мы создаём цифровые решения и разрабатываем мобильные приложения в сферах Health&Fitness, Lifestyle, AI и Utility. А также развиваем веб-продукт в сфере поискового арбитража.
Мы верим, что сильные продукты рождаются благодаря сильным специалистам. Поэтому мы постоянно ищем тех, с кем можно работать долго, продуктивно и с удовольствием. Сейчас — особенно, потому что рост и амбиции компании требуют усиления команды.
В связи с развитием одного из ключевых внутренних направлений, мы открываем позицию Product Owner, который возьмёт на себя развитие веб-платформы для работы с поисковыми фидами (AFD/RSOC).
Задачи
- Формировать и реализовывать стратегию развития веб-продукта, двигаясь от интеграций с провайдерами к собственному фид-решению.
- Разрабатывать и приоритизировать roadmap, управлять гипотезами и метриками.
- Руководить продуктовым циклом: аналитика → гипотеза → постановка задач → релиз → измерение результата.
- Обеспечить лёгкое масштабирование платформы и её подключение для других удаленных команд.
- Переносить лучшие практики search-арбитража (AFD/RSOC) в продукт, повышать эффективность команд.
- Взаимодействовать с разработкой, аналитикой и смежными отделами.
- Работать с метриками выручки и вовлечённости.
Требования
- Опыт работы Product Owner / Product Manager в веб-проекте.
- Понимание search feeds (AFD/RSOC).
- Опыт работы с аналитическими и трекинговыми системами (Facebook Ads, Keitaro и др.).
- Умение выстраивать продуктовую стратегию и процессы.
- Уверенный разговорный английский, развитые коммуникативные навыки.
- Готовность брать ответственность за ключевые продуктовые решения.
Будет плюсом
- Опыт в арбитражной экосистеме или разработке внутренних платформ для маркетинга.
- Опыт развития SaaS/аналитических систем/агрегаторов.
- Понимание ROMI, LTV, конверсионных метрик и продуктовых воронок.
- Успешные кейсы вывода новых продуктов “на рынок” (internal launch / external launch).
Наши бенефиты
- Привязка заработной платы к курсу валюты.
- Системы менторства и адаптации — помогаем мягко входить в процессы и расти.
- Возможность менять проекты и стек, развивать новую экспертизу.
- Два масштабных корпоратива в год + регулярные тимбилдинги.
- Минимум бюрократии и отсутствие микроменеджмента.
- Комфортный офис: плейстейшн, настольный теннис, VR-очки, музыкальные перерывы.
- Корпоративный мерч.
- Добровольное медицинское страхование.
Наши ценности:
- Доверие: Мы строим открытые и прозрачные отношения как внутри команды, так и с нашими пользователями. В Createx каждый может рассчитывать на поддержку и понимание, а наши решения всегда направлены на общее благо.
- Инициативы: В нашей компании ценится любая инициатива и стремление к новаторству. Мы приветствуем активные предложения и идеи сотрудников, ведь инновации и новые подходы помогают нам двигаться вперед и развивать наши продукты.
- Не бояться совершать ошибки: Мы понимаем, что ошибки — это часть пути к успеху. Мы поддерживаем эксперименты и пробуем новые решения, не боясь, если что-то может пойти не так. Каждая ошибка — это новый урок, который позволяет стать сильнее и опытнее.
Вакансия является планируемой к созданию и замещению (перспективной).