RSP International (РСП Интернэшнл)

Младший юрист / ассистент юридического отдела

Не указана
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Гражданский процесс
  • Предпринимательское право
  • Работа с обращениями
  • Составление юридических документов
  • Работа с документами
  • Сбор требований
  • Юридический английский
  • Английский — C1 — Продвинутый
  • Немецкий — B2 — Средне-продвинутый
Обязанности:
  • осуществляет разработку учредительных документов;
  • обеспечивает регистрацию юридических лиц, эмиссий ценных акций, внесение изменений в учредительные документы;
  • координирует работу по ведению реестров акционеров (сторонними организациями), определяет правовые основы органов предприятия (разрабатывает положения о полномочиях общего собрания, о совете директоров, о правлении, о ревизионной комиссии);
  • разрабатывает положение о сделках (договорах), связанных с приобретением или отчуждением имущества;
  • организует работу: по обеспечению предприятия законами, нормативными правовыми актами, необходимыми для осуществления деятельности предприятия, по учету и ведению баз нормативных правовых актов;
  • осуществляет проверку соответствия законодательству представляемых на подпись руководителю предприятия проектов приказов, инструкций, положений и иных документов правового характера, проверку соблюдения этапов согласования проектов документов с ответственными работниками, визирование проектов документов, выдачу ответственным работникам предприятия предписаний о внесении изменений или отмене актов, обусловленных изменением законодательства;
  • ведет договорную работу на предприятии, определяет формы договорных отношений, разрабатывает проекты договоров, проверяет соответствие законодательству проектов договоров, представляемых предприятию контрагентами, принимает меры по разрешению разногласий по проектам договоров, обеспечивает нотариальное удостоверение и (или) государственную регистрацию отдельных видов договоров;
  • анализирует договорную работу на предприятии, разрабатывает программы ее пересмотра и изменения, проверяет состояние договорной работы в структурных подразделениях предприятия;
  • ведет претензионную работу на предприятии, обеспечивает учет претензий, поступающих от контрагентов, их рассмотрение;
  • готовит ответы на поступившие претензии и принимает проекты решений об удовлетворении или об отказе в удовлетворении поступивших претензий;
  • осуществляет подготовку претензий к контрагентам, их отправку и контроль за удовлетворением направленных контрагентам претензий;
  • представляет интересы предприятия в судах;
  • подготавливает заявки, заявления и иные документы для получения лицензий, разрешений, необходимых для осуществления деятельности предприятия;
  • принимает участие в разработке документов, касающихся вопросов обеспечения сохранности собственности предприятия, договоров о материальной ответственности, инструкций, устанавливающих порядок поступления и приемки на предприятии материальных ценностей, учета их движения, инструкций учета выпуска и отпуска готовой продукции;
  • проверяет и визирует договоры о материальной ответственности работников;
  • осуществляет проверку законности увольнения и перевода работников, наложения на них дисциплинарных взысканий;
  • представляет интересы предприятия при проверках, проводимых на предприятии государственными контрольно-надзорными органами с целью правового контроля за соблюдением процессуальных действий проверяющими, обоснованностью и правильностью выводов проверяющих, оформлением результатов проверок и составлением процессуальных документов;
  • представительствует от имени предприятия в государственных надзорных органах, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях, выявленных на предприятии;
  • готовит и направляет жалобы на действия должностных лиц государственных надзорных органов, на неправомерно наложенные на предприятие административные взыскания;
  • представительствует в суде по гражданским делам предприятия;
  • имеет право принимать иски, отвечать по искам и подписывать мировые соглашения;
  • осуществляет письменное и устное консультирование работников предприятия по различным правовым вопросам, оказывает правовую помощь в составлении юридических документов.
  • законодательные, иные нормативные правовые акты и методические материалы, регламентирующие производственно-хозяйственную деятельность предприятия;
  • профиль, специализацию и особенности структуры предприятия;
  • гражданскую, предпринимательскую, коммерческую, административную, финансовую, налоговую и иные отрасли законодательства;
  • арбитражное процессуальное, гражданское процессуальное право, основы уголовно-процессуального права;
  • стандарты делопроизводства по правовым документам;
  • структуру государственных органов, органов местного самоуправления, судебных органов;
  • порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;
  • основы администрирования, этику делового общения;
  • основы экономики, организации производства, труда и управления;
  • трудовое законодательство, порядок внутреннего трудового распорядка, по безопасности и охране труда, производственной санитарии, требования пожарной безопасности.
Требования:
  • Должен знать: законодательные, иные нормативные правовые акты и методические материалы, регламентирующие производственно-хозяйственную деятельность предприятия;
  • гражданскую, предпринимательскую, коммерческую, административную, финансовую, налоговую и иные отрасли законодательства;
  • стандарты делопроизводства по правовым документам;
  • структуру государственных органов, органов местного самоуправления, судебных органов;
  • порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;
  • основы администрирования, этику делового общения;
  • трудовое законодательство, порядок внутреннего трудового распорядка, по безопасности и охране труда, производственной санитарии, требования пожарной безопасности.
Условия:
  • Возможность карьерного роста;
  • Регулярное повышение квалификации;
  • Оплата языковых курсов (курсы немецкого языка);
  • Работа в команде высококвалифицированных юристов;
  • Дополнительная медицинская страховка от компании;
  • Своевременная выплата заработной платы;
  • Тимбилдинг.