КлеверПарк — компания №1 в реализации сложных и масштабных парковочных решений (согласно премии, вручённой в рамках СПАФ-25) — ищет в команду Менеджера по развитию клиентской базы.
Чем предстоит заниматься:
- Холодные звонки по базе объектов (предоставляется)
- Сбор и актуализация информации о потенциальных клиентах и объектах
- Презентация продукта/услуги компании, выявление первичных потребностей
- Квалификация лидов по заданным критериям (бюджет, сроки, заинтересованность)
- Фиксация результатов в CRM системе (ведение детальных заметок по каждому контакту)
- Передача «тёплых» лидов менеджеру по продажам через руководителя отдела продаж
- Участие в еженедельных планерках по анализу эффективности холодных звонков
- Соблюдение скриптов и стандартов коммуникации, предложенных компанией
Что мы ждем от успешного кандидата:
-
Опыт работы в продажах от 6 месяцев (желательно в B2B или недвижимости)
-
Уверенные навыки ведения телефонных переговоров
-
Грамотная устная речь, чёткая дикция
-
Базовое понимание CRM систем (Bitrix24)
-
Нацеленность на результат, умение работать с планами и KPI
-
Стрессоустойчивость, умение выдерживать высокий темп работы
-
Внимательность к деталям, аккуратность в ведении документации
- Официальное трудоустройство с первого дня работы
- График работы: с ПН по ПТ с 09.00 до 18.00 (гибкое начало и окончание рабочего дня)
- Гибридный формат работы после испытательного срока — 3 дня в офисе, 2 дня — удаленно
- Корпоративная сотовая связь
- ДМС, подарки к значимым событиям