Обязанности:

  • ведение и внесение изменений в штатное расписание Учреждения;
  • участие в разработке проектов положений об оплате труда и премирования работников Учреждения, осуществление контроля за правильностью применения этих положений;
  • оформление приказов на выплату премии, выплаты социального характера, прочие приказы, касающиеся организации труда и начисления заработной платы;
  • осуществление расчета заработной платы работникам Учреждения в соответствии с положениями по ФОТ и премированию;
  • осуществление контроля за соблюдением штатной дисциплины, расходованием фонда заработной платы, за правильностью установления наименований профессий и должностей, применения должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате, а также за соблюдением режимов труда и отдыха, трудового законодательства.
  • подготовка периодической статистической отчетности в установленные сроки.
Требования:
  • высшее экономическое образование;
  • опыт работы с аналогичным функционалом не менее 3-х лет.
Условия:
  • трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
  • пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу, с 9-00 ч. до 18.00 ч., перерыв для отдыха и питания с 13.00 ч. до 14.00 ч.