ЧИЖИК - новый формат продуктовых магазинов «жесткий дискаунтер» от Х5– ведущей розничной компании страны. Мы делаем качество доступным!
ЧИЖИК стремительно развивается и к концу 2028 года мы достигнем 5 000 магазинов! Мы открыты для новых идей и это самое лучшее время, чтобы присоединиться к команде и попасть в историю создания новой успешной торговой сети!
ЗАДАЧИ:
- Организация соблюдения требований ПБ на объектах Торговой сети «Чижик»;
- Организация и планирование работы по эксплуатации систем противопожарной защиты, технических систем безопасности на действующих объектах Торговой сети;
- Организация работы по проведению аудита и анализу состояния пожарной безопасности объектов Торговой сети;
- Организация контроля проведения технического обслуживания;
- Организация и планирование работы по устранению предписаний МЧС и других надзорных органов;
- Организация работы по сопровождению проверок надзорными органами;
- Организация и планирование работы по формированию бюджета ОРЕХ И САРЕХ и контроль за расходованием бюджета в рамках эксплуатации ТСПБ;
- Участие в проведении оценки объектов Компании с точки зрения инвестиций, в части касающейся ПБ;
- Организация своевременного рассмотрения и согласования планировок объектов органического развития и реконструкции, в части касающейся обеспечения пожарной безопасности.
- Опыт работы в аналогичной должности;
- Знание по пожарной и технической безопасности объектов (видеонаблюдение, сигнализация и т.д.);
- Владение MS Office, SAP, AutoCAD и ПО для систем безопасности;
- Готовность к разъездному характеру работы.
- Принять участие в активном развитии новой уникальной федеральной сети;
- Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
- Заботу о здоровье: расширенный полис ДМС после испытательного срока;
- Доступ к эксклюзивным дистанционным программам обучения от профильных направлений до тренингов для топ-менеджеров;
- Систему льгот и скидок X5, включая сервис PrimeZone (более 6000 предложений компаний-партнеров), доступ к электронной библиотеке «Alpina»;
- Возможность участия в волонтерских проектах «Спасибо», «Корзина добра» и др.;
- Вести активный образ жизни (участвовать в забегах, марафонах и других спортивных мероприятиях, присоединиться к нашим командам по футболу, регби и не только);
- Работу в демократичной команде с современным стилем управления, где все сотрудники, включая топ-менеджеров – «на расстоянии вытянутой руки» и глубоко погружены во все процессы.