Seojazz

Аккаунт-менеджер (SEO / digital)

Не указана
  • Москва
  • Нет опыта
  • Google Docs
  • Работа с большим объемом информации
  • Яндекс.Метрика
  • Яндекс.Вебмастер
  • Google Sheets
  • Битрикс24
  • Топвизор

Мы — SEO-агентство с абонентским сервисом: много клиентов, высокий темп, живые чаты. Ищем исполнителя на роль аккаунт-менеджера в дистанционном формате. Для нас важнее всего ценности и совпадение по ритму — понимание SEO при необходимости добираем вводом в наш техпроцесс и инструменты.

Важно про формат взаимодействия (честно)

Иногда запросы прилетают вечером/в выходные. Не нужно быть на связи 24/7, но полностью игнорировать нельзя: короткий ответ «вижу / разбираемся / вернусь с планом тогда-то» — обязателен.

Если для тебя критично окно связи «только 10–18 и дальше меня нет» — не совпадём.

Роль

Ты — «дирижёр» проекта: держишь коммуникацию с клиентом, переводишь запросы в задачи команде, контролируешь, чтобы задачи не терялись и реально внедрялись, объясняешь клиенту «что происходит» простым языком.

Задачи в рамках услуг

  • Вести клиентские чаты (Telegram/почта), созвоны по необходимости.

  • Принимать запросы клиента → ставить задачи в Битрикс24 (технаправление/контент/SEO/внедрения) с понятным контекстом и сроками.

  • Контролировать статусы и дедлайны, дожимать согласования и внедрения.

  • Перед тем как отписаться клиенту о выполнении задач — проверять, что нет очевидных «ляпов», которые видно глазами (видимые правки на сайте, корректность размещения контента, базовая адекватность текста/метатегов). Глубокая техническая проверка — зона ответственных специалистов/QA.

  • Работать с планом задач/спринтами: фиксировать «что делаем и зачем».

  • Еженедельные касания/метрики + ежемесячные отчёты по шаблонам, защита отчётов перед клиентом.

  • Спокойно отрабатывать негатив: «почему нет результата?», «зачем ТЗ?», «почему так долго?» — без оправданий, с планом и сроками.

Наши принципы взаимодействия

  • Динамика и изменения — норма, а не «хаос, я так не могу».

  • Клиент без реакции не остаётся.

  • Взрослая ответственность «быть на связи» (предупредить/передать/подстраховать).

  • Честность в сложных ситуациях («да, тут отстаём — вот что делаем»).

  • Эмоциональная устойчивость, спокойный тон в негативе.

  • Мультизадачность и высокий темп.

Требования к опыту и навыкам

  • Опыт в клиентском сервисе / аккаунтинге / проектной координации (SEO-опыт не обязателен).

  • Грамотная письменная и устная речь, нормальная скорость реакции.

  • Умение работать в системе: задачи/таблицы/шаблоны (не «всё в голове»).

  • Умение объяснять сложное простым языком.

Будет плюсом

  • Опыт в агентстве/digital.

  • Яндекс.Вебмастер, Яндекс.Метрика, Topvisor.

  • Google Docs / Google Sheets.

  • Битрикс24.

Что предоставляем для старта сотрудничества

  • Ввод в наш техпроцесс и инструменты.

  • Шаблоны и база формулировок для типовых ситуаций/конфликтов.

  • Траектория развития роли: стажировка → самостоятельное ведение проектов (middle) → senior. В нашем агентстве переход от уровня junior к middle обычно занимает до 2 месяцев; до senior — около полугода.

Формат сотрудничества

  • Дистанционно.

  • Режим взаимодействия: высокий темп + обязательная короткая реакция на сообщения, включая отдельные ситуации вечером/в выходные.

  • Форма сотрудничества: договор оказания услуг (самозанятый/ИП).