СЛПК

Руководитель группы по работе с регулируемыми видами деятельности

Не указана
  • Сыктывкар
  • От 1 года до 3 лет
Обязанности:
  • Организация подготовки, формирования и направления в регулирующие органы тарифных заявок (электроэнергия / мощность, теплоэнергия, водоотведение и т.д.)
  • Взаимодействие и подготовка кейса на запросы регулятора
  • Подготовка и направление в регулирующий орган проектов инвестиционных программ по регулируемым видам деятельности, а также контроль этапов согласования
  • Представление интересов АО «СЛПК» в части регулируемых видов деятельности в государственных органах
  • Участие в проектах, связанных с регулируемыми видами деятельности
  • Организация реализации услуг, оказываемых компанией в адрес сторонних организаций
  • Подготовка, оформление и согласование договоров на поставку услуг в системе электронного документооборота
  • Контроль выполнения условий заключенных договоров
  • Сопровождение договоров на поставку услуг, включая ведение отдельных операций в системе SAP и оформление первичных документов в соответствии с инструкциями, положениями, приказами
  • Ведение претензионной работы
  • Подготовка отчетов и анализ фактических данных
Требования:
  • Высшее образование в сфере экономики / юриспруденции
  • Опыт работы с регулируемыми видами деятельности не менее 3 лет
  • Знание основ ценообразования и российского законодательства в области тарифного регулирования, порядка формирования инвестиционной программы субъектов тарифного регулирования
  • Знание договорной работы, основанной на требованиях законодательства в сфере регулирования тарифов
  • Знание основ бухгалтерского и налогового учета
  • Приветствуется опыт работы в SAP
  • Уверенный пользователь Microsoft Office
  • Понимание производственно-технических процессов в сфере регулируемых видов деятельности
  • Скрупулёзность в вопросах проверки первичных документов
  • Аналитические способности
  • Внимательность к мелочам и деталям
  • Способность к адаптации к меняющимся условиям, готовность к новому
  • Лидерские качества: оценка рисков, расстановка приоритетов, организация и планирование
  • Деловое общение и переписка
  • Умение выстраивать деловые отношения
Условия:
  • Официальное трудоустройство по ТК, оплачиваемые отпуска и больничные
  • Ежегодная индексация зарплаты
  • Выплата годового бонуса
  • Единовременное пособие при трудоустройстве
  • Забота о здоровье по программе ДМС, оздоровление в нашем санатории-профилактории
  • Льготные цены на оздоровительные путевки и отдых
  • Оплата проезда к месту отдыха раз в 2 года
  • Ежедневная дотация на питание
  • Комфортные рабочие места и удобная спецодежда
  • Профессиональное обучение и тренинги корпоративного университета
  • Спортивные, экологические и корпоративные мероприятия для работников и членов их семей