X5 Tech

Старший инженер инфраструктуры(DevOps)

Не указана
  • Москва
  • От 3 до 6 лет
  • OpenStack

X5 Group — российская розничная торговая компания, управляющая продуктовыми торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток» и «Чижик», а также цифровыми сервисами «Vprok.ru Перекрёсток», 5Post, «Много Лосося» и медиаплатформой Food.ru.

X5 Tech - IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 5000 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.

Цель: Обеспечить планомерный и безопасный перенос инфраструктуры и сервисов с VMware и физических серверов в частное облако (IaaS).

Чем предстоит заниматься:

  • Разрабатывать и поддерживать CI/CD-пайплайны (Jenkins, GitLab CI и др.) для продуктов, находящихся в процессе миграции;
  • Автоматизировать инфраструктуру и окружения с использованием Terraform, Ansible, Helm, обеспечивать воспроизводимость и управляемость изменений;
  • Проектировать и внедрять типовые подходы и шаблоны переноса сервисов в облачную инфраструктуру (сетевые настройки, конфигурации, деплой, откат, минимизация downtime);
  • Настраивать мониторинг и алертинг (Prometheus, Grafana), логирование (ELK/EFK), резервное копирование, а также стратегии восстановления и обеспечения непрерывности работы (DR);
  • Участвовать в вводе сервисов в промышленную эксплуатацию, сопровождении релизов, разборе инцидентов и улучшении надежности;
  • Совместно с командами разработки и менеджерами внедрять практики DevOps с целью повышения предсказуемости, безопасности и скорости миграционных работ;
  • Взаимодействовать с внутренними и внешними заказчиками, включая подрядчиков, по вопросам переноса инфраструктуры и приложений;
  • Участвовать в проектах по модернизации и переносу инфраструктуры и платформенных компонентов.
Требования

  • Развитые организационные и коммуникационные навыки, умение выстраивать взаимодействие между командами и вести задачи до результата;
  • Опыт эксплуатации облачной или иной инфраструктуры на уровне уверенного понимания принципов работы и типовых архитектур;
  • Знание базовых инфраструктурных компонентов: виртуализация, сети, хранение данных, базы данных;
  • Понимание ограничений и особенностей приложений при миграциях: допустимый downtime, зависимости, риски, требования к отказоустойчивости и плану отката;
  • Практический опыт автоматизации и инфраструктурного управления (Terraform/Ansible и аналоги; Helm и контейнерная экосистема — как преимущество);
  • Общее понимание облачных платформ; платформа частного облака построена на OpenStack — знакомство с OpenStack приветствуется, при этом глубокая экспертиза не является обязательной на входе;
  • Готовность развиваться в области облачных технологий и инфраструктурной архитектуры.

Мы предлагаем:

  • Официальное оформление с белой ЗП, ежеквартальные и годовые премии по результатам работы;
  • Удобный офис рядом с м. «Добрынинская» или удаленную работу;
  • Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
  • Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков (Цифровая академия, Школа Тимлидов), онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет «X5 Полка», школа наставников и многое другое;
  • Программы мотивации для спикеров и авторов: внутренняя школа Speak Up School, Write Up, ачивки и баллы за выступления, подготовка спикеров к крупнейшим конференциям страны, сообщество авторов на Хабре, возможность шерить опыт с комьюнити внутренних и внешних экспертов;
  • Обмен опытом через cообщества: 12 технических комьюнити от java до devops;
  • Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофоны, день IT-специалиста, программы волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge;
  • Забота о благополучии сотрудников: 7 спортивных сообществ (бег, футбол, волейбол, баскетбол, хоккей, лыжи, триатлон), ежегодная Неделя здоровья;
  • Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «Перекресток Впрок»);
  • Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
  • Материальная помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию.